职位名称：产品经理-搜索与发现
地点：纽约市（混合工作制）- 必须位于纽约市地区
为了能够给每个申请者提供反馈，请除非符合以下三个硬性要求，否则请勿申请。请参见下文：
• 至少4年产品管理经验（具有相应职位头衔）
• 市场或电子商务经验
• 内容发现或搜索功能经验
我们的客户经营着一个知名的在线市场，连接客户与各种产品，包括家具、艺术品、珠宝和时尚品。该平台在国际市场上扮演着重要角色，为全球买家和顶级卖家之间的无缝互动提供支持。它支持直接购买、价格协商和拍卖交易等多种购买方式。
我们正在寻找一位产品经理加入我们位于纽约的团队，负责搜索和发现。该职位的重点是改进我们平台的搜索功能，该平台上托管了各种独特物品。主要职责包括：
• 制定改进搜索功能的战略路线图。
• 与工程、机器学习研究和卖家团队合作。
• 提升搜索相关性和物品过滤以提高用户参与度。
• 为整体产品战略和业务目标做出贡献。
要求：
• 在敏捷环境中拥有至少4年的产品管理经验。
• 对双边市场中的搜索机制有扎实的技术理解。
• 熟练使用SQL进行功能性能分析。
• 具备有效的跨职能沟通能力和解决问题的能力。
• 熟悉搜索引擎优化和影响页面排名的因素。
• 具备搜索个性化和排名算法方面的经验者优先考虑。
职责：
• 定义搜索产品的策略并制定路线图。
• 确保买家和卖家都能优化卖家广告。
• 设定产品发布要求、目标和成功指标，包括A/B测试设计。
• 将用户研究和分析整合到产品开发中。
• 与设计和工程团队密切合作进行功能开发。
• 领导跨职能团队启动新产品开发。
• 使用敏捷方法管理项目。
待遇：
薪资：根据经验在14万美元至17万美元之间
薪酬待遇包括有竞争力的基本工资（根据经验在14万美元至17万美元之间）、适用的股权以及全面的福利待遇。该公司重视职业发展、创新和社区参与的文化。作为一个平等机会的雇主，他们致力于促进多样性、公平和包容，在团队组成和业务实践中体现这些价值观。
发布者：Jason Weiss 
纽约