芝加哥安·罗伯特·H·卢里儿童医院提供卓越的儿科护理，在医疗技术、研究和家庭友好设计方面提供最新的福利和创新。作为该地区最大的儿科提供者，拥有140年的卓越传统，我们的工作以儿童和他们的家庭为中心。芝加哥安·罗伯特·H·卢里儿童医院在美国新闻与世界报道中的10个专业中均名列前茅。
地点
芝加哥安·罗伯特·H·卢里儿童医院
职位描述
职位描述
• 质量保证与合规数据分析员，位于伊利诺伊州芝加哥。
• 负责赞助奖项的企业资源计划（ERP）/财务系统数据完整性，内部和外部审计支持，工作量报告解决方案支持，维护各种研究管理系统的用户。
• 理解各个系统中的数据结构并将数据提取到报告中。
• 提供数据分析，并使用Excel数据透视表和高级公式对研究支出、趋势和增长的财务数据进行分析。
• 根据要求协助进行临时分析并准备报告。
• 协助ERP/财务系统奖项属性的审核和更正。
• 提供与工作量和薪水回收相关的信息的一致支持。
• 为时间工作量报告程序和系统提供运营支持。
• 为内部和外部审计提供支持，包括跟踪和对账。
• 管理Tango e-card系统中的用户，用于患者激励礼品卡系统。
• 维护现有奖项的ERP/财务系统角色。
• 参与计算机系统的测试和开发。
• 提供有关系统要求的信息；创建和运行测试数据，记录需要更正的错误；根据需要推荐更改。
• 理解和评估新系统增强和当前计算能力之间的互动。
• 审查与后期奖项管理相关的法律文件，以支持机构的合规要求。
职位资格：
• 数据分析、商业、会计或相关领域的学士学位，加上3年的从事该工作或担任赠款分析师/审计员或赠款/研究管理或审计的经验。
• 必需技能：2年：赠款/研究管理
• 1年审计经验
• 经验必须包括：审查与后期奖项管理相关的法律文件；支持时间工作量报告程序；在审计中跟踪和对账；进行财务数据分析；ERP/财务系统；Excel（数据透视表、高级公式）。提供混合工作时间表的机会。需要背景和健康筛查。
• 主要工作地点将在伊利诺伊州芝加哥。
教育背景：学士学位：数据分析/商业/会计或相关领域
教育
学士学位
福利待遇
对于每周工作20个小时或更多的全职和兼职员工，我们提供慷慨的福利待遇，包括：
医疗、牙科和视觉保险
雇主支付的团体寿险和残疾保险
雇主对健康储蓄账户的缴纳
弹性支出账户
带薪休假（PTO）、带薪假期和带薪产假
带有5%雇主匹配的403(b)
各种自愿福利：
• 补充寿险、意外伤害和残疾保险
• 重疾、事故和住院津贴保险
• 学费补助
• 学生贷款服务和支持
• 领养福利
• 备用儿童和老人护理
• 员工援助计划，以及为员工和家属提供其他专门的行为健康服务和资源
• 在卢里儿童医院设施享受折扣
• 折扣购买计划
卢里儿童医院及其关联机构是平等就业机会雇主。我们重视多样性，并致力于为所有员工创造一个包容的环境。所有合格的申请人都将获得平等的就业机会，不论种族、肤色、性别、性取向、性别认同或表达、宗教、国籍、血统、年龄、残疾、婚姻状况、怀孕、受保护的退伍军人身份、受保护的基因信息，或任何其他受法律保护的特征。
支持邮箱：candidatesupport@luriechildrens.org 
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