职位描述
DoorDash正在构建全球最可靠的即时物流交付引擎。我们正在快速增长,并在全球范围内扩展我们的工程办公室!我们正在寻找高级Android工程师,来构建和维护一个大规模的24x7全球基础设施系统,为DoorDash的消费者、商家和送餐员的三方市场提供支持。
我们正在寻找愿意参与构建一个被数百万人使用并对于本地企业家建立在线存在至关重要的应用程序的高级Android工程师。我们期望高级工程师能够负责从头到尾运行项目并指导初级到中级的同行。我们的代码库和开发人员数量都有了显著增长,我们希望您能带来您的文化和经验,以便我们可以继续改进我们的流程和架构。无论您是对扩展我们的移动基础设施还是构建令人惊叹的产品功能感兴趣的工程师,我们都很愿意与您交谈!
这个职位是混合型的,需要在办公室工作一些时间,并向工程经理汇报。
您对这个机会感到兴奋,因为您将会…
• 在我们的工程团队中开发令人兴奋的功能
• 通过持续重构改进我们的代码库
• 解决具有挑战性的实时数据传输和同步问题
• 扩展和实现我们的API
• 实施单元测试
• 与Android开发的行业标准保持最新
我们对您感到兴奋,因为您具备…
• 计算机科学或等同学士、硕士或博士学位
• 5年以上的行业经验
• 熟练开发Android SDK的产品环境
• 系统和面向对象编程知识
• 熟悉Android测试的最佳实践和框架。
• 有构建、发布和迭代移动应用程序的经验
关于DoorDash
在DoorDash,我们的使命是推动本地经济,这决定了我们的团队成员如何快速行动、学习和反复改进,以做出对我们各种用户(从送餐员到商家合作伙伴再到消费者)具有共鸣的决策。我们是一家以门到门交付为起点的技术和物流公司,我们正在寻找能够帮助我们从一个以送餐为主的公司转变为人们在任何商品方面都可以求助的公司的团队成员。
DoorDash正在快速发展和不断变化,这使得我们的团队成员有机会分享他们独特的观点,解决新的挑战,并拥有自己的职业。我们致力于支持员工的幸福、健康和整体福祉,提供全面的福利和待遇,包括优质医疗保险、福利费用报销、带薪产假等。
我们对多样性和包容性的承诺
我们致力于在公司、行业和城市中建立一个更具包容性的社区。这就是为什么我们雇佣和培养来自各种背景、经验和观点的多样化团队的原因。我们相信,真正的创新发生在每个人都有机会在桌子旁边、有工具、资源和机会去优秀的时候。无论是明显的还是隐藏的,成功的障碍在DoorDash都没有立足之地。我们重视多样化的劳动力——那些认同自己是女性、非二元或性别非符合、LGBTQIA+、美洲原住民或美洲原住民阿拉斯加人、黑人或非洲裔美国人、西班牙裔或拉丁裔、夏威夷原住民或其他太平洋岛民、有不同能力的人、照顾者和父母、退伍军人都强烈鼓励申请。感谢Level Playing Field Institute提供这份非歧视声明。
根据旧金山公平机会法令、洛杉矶雇佣机会倡议法令和任何其他州或地方的雇佣法规,我们将根据适用法规以一致的方式考虑任何合格的申请人的雇佣,包括那些有逮捕和定罪记录的申请人。
如果您需要任何帮助,请在初次联系时告知您的招聘联系人。
薪酬
这个职位的具体基本工资范围如下所示。其他地理位置的薪酬可能有所不同。
根据技能、先前相关经验和具体工作地点等因素,将决定在薪酬范围内的实际薪酬。对于可远程填补的角色,基本工资根据员工的工作地点进行本地化。有关更多信息,请与您的招聘人员讨论您的工作地点。
DoorDash关心您和您的整体福祉,这就是为什么我们为全职员工提供全面的福利计划,包括医疗保险、401(k)计划(包括雇主匹配)、短期和长期残疾保险、基本人寿保险、福祉福利、带薪休假、带薪产假和几个带薪假期等。
我们在纽约市的招聘和/或晋升过程中使用Covey,某些功能可能使其符合AEDT。作为评估过程的一部分,我们向Covey提供工作要求和候选人提交的申请。我们从2023年8月21日开始使用Covey Scout进行入职。
请参阅独立的偏见审查报告,涵盖我们使用Covey的情况。
加利福尼亚州薪酬范围:
170,600美元-255,800美元
纽约州薪酬范围:
170,600美元-255,800美元
华盛顿州薪酬范围:
170,600美元-255,800美元