Atlassian正在寻找一位经验丰富、战略性和创新性的安全与身份架构师，以引领公司在身份服务的使用方面的扩展，并推动我们的工作场所安全姿态的改进。该个人将充当IT和业务（包括工程、安全、合规和风险等）团队之间的可信合作伙伴，为内部客户提供企业级解决方案，并在整个组织中保持技术一致性。
作为我们工作场所技术团队中的安全与身份架构师，您将成为一个不断壮大的全球团队的一部分，目标是提供世界一流的技术并推动我们的安全和身份治理之旅。我们正在寻找一位经验丰富的架构师，以帮助指导Atlassian和我们的身份和访问管理工具的高度可扩展的业务应用解决方案的设计、采用和开发。
薪酬
在Atlassian，我们努力设计公平、可解释和有竞争力的薪酬计划。为了支持这一目标，我们的薪酬范围的基线高于典型市场范围，但相应地，我们希望大多数候选人都能接近这个基线。范围内的基本薪酬最终由候选人的技能、专业知识或经验决定。在美国，我们有三个地理薪酬区域。对于这个角色，我们目前在每个区域对新员工的基本薪酬范围如下：
A区：239,000美元 - 318,600美元
B区：215,100美元 - 286,800美元
C区：198,400美元 - 264,500美元
这个角色也可能有福利、奖金、佣金和股权。
请访问go.atlassian.com/payzones以获取有关哪些位置包含在我们的地理薪酬区域中的更多信息。但请与您的招聘人员确认您所在地的区域。
更多关于您的信息
我们喜欢那些技术能力和对帮助用户充满热情的人。您会在业余时间研究和尝试新技术，并知道如何将复杂的技术思想转化为非技术人员可以理解的语言。您不会因为“事情就是这样做的”而轻易接受，而是寻求理解原因，然后采取措施进行改进。您在追求理解方面有坚韧不拔的精神，深入了解问题的根本原因，以防止其再次发生，并通过记录您的经历和成功来帮助团队。
• 您精通架构学科，并设计过高性能、大规模可扩展的企业系统
• 您是一位热衷于技术的人，时刻关注行业趋势、竞争和创新
• 您是一位自我启动的人，具有创新和冒险的思维方式
• 您在不同团队之间培养了一种信任和合作的文化，共同努力实现共同目标
在您的第一天，我们期望您具备：
• 8年以上的专业安全与身份经验，其中5年以上为架构师
• 能够将业务需求转化为需求、设计文档和技术解决方案的能力
• 设计适用于10,000人以上组织的安全和身份体验的经验
• 熟悉IAM和PAM架构，包括熟悉Sailpoint IdentityNow和Cyberark Privileged Cloud
• 对零信任、SD WAN和SASE方法和平台有深入理解
• 了解API设计标准、模式和最佳实践。
• 具有AWS基础设施和/或微服务的经验
• 具有Active Directory等LDAP平台的经验
• 能够通过口头和书面沟通有效地传达思想
• 发展良好的人际关系、书面和口头沟通能力
• 与信息安全、合规和审计团队合作的经验
如果您具有以下经验，那就太棒了，但不是必需的：
• 管理和操作像Okta或CyberArk这样的身份访问平台的经验
• 设计SaaS平台与Atlassian产品之间的集成的经验 
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