关于HashiCorp
HashiCorp解决基础设施中的开发、运维和安全挑战，使组织能够专注于业务关键任务。我们构建产品，为组织提供一种一致的方式来管理其迁移到基于云的IT基础设施，以运行其应用程序。我们的产品使大型和小型公司能够混合和匹配AWS、Microsoft Azure、Google Cloud和其他云，以及本地环境，从而简化其交付业务的新应用程序的能力。
HashiCorp的工程团队主要是一个远程团队。虽然不需要有远程工作经验，但我们正在寻找能够在高度独立和自主的情况下表现出色的团队成员。
我们的计费工程团队是云服务部门的一部分，致力于提供符合要求和高性能的计费系统，以解锁HashiCorp的托管云服务。您将直接参与HashiCorp Cloud Platform（HCP）的开发，这是一种自助式、完全托管的平台，根据最新的最佳实践，将HashiCorp产品作为服务提供给任何云，以自动化基础设施。
在这个角色中，您可以期望：
• 开发面向运营管理的下一代分布式系统。
• 主要使用Golang构建计费服务。
• 为大规模分布式系统的设计和实现做出贡献。
• 直接与内部团队、用户和HashiCorp客户进行交互。
• 与AWS、GCP、Azure等多个云平台合作。
• 使用Terraform、Vault、Consul等HashiCorp产品。
• 构建和设计用于管理极大规模全球资源使用和计量的系统
• 直接与内部平台团队、业务利益相关者和HashiCorp客户进行交互
• 拥有从设计到测试和发布的功能开发的全生命周期
• 向一个致力于不断提高技能的团队学习和贡献
• 与各种云合作伙伴合作
如果符合以下条件，您可能适合加入我们的团队：
• 您有计费系统工作经验。
• 您熟悉微服务架构，并且最好在全球范围内见过它们的运作。
• 您了解安全原则和最佳实践。
• 您有在高性能或分布式系统上工作的经验。
• 您有使用和处理可观察性工具的经验。
• 您能够在复杂系统中理解性能、安全性和用户交互。
• 您具有在云中操作和故障排除分布式系统的商业经验。
• 在云环境中进行专业后端软件开发经验。虽然我们努力在各种经验水平上雇佣人才，但这个特定的职位不适合应届毕业生。
关于申请流程
请注意，由于沟通是我们工作的关键方面，求职信是提供您沟通能力样本的好方式。在您的求职信中，描述一下为什么您对在HashiCorp工作感兴趣，以及您对这个角色的吸引力。
HashiCorp秉承多样性和平等机会。我们致力于建立一个代表各种背景、观点和技能的团队。我们相信，我们越包容，我们的公司就会越好。
这个角色的基本薪资范围是：
123,300—145,000加元
科罗拉多州、加利福尼亚州、华盛顿州、纽约州和不列颠哥伦比亚省的申请者：要查看您所在地区的这个职位的基本薪资范围，并了解哪些职位有资格获得奖金或佣金，请访问我们的实习生薪资范围。范围内的个人薪资将根据与工作相关的因素（如技能、经验和教育或培训）确定。有关我们福利的信息，请访问下面的链接。
• 福利：https://www.hashicorp.com/careers/benefits
• 实习生薪资范围：https://bit.ly/3H2soha 
多伦多