监督和管理IT部门的日常运营，确保服务的高效和有效交付。制定和实施操作策略和程序，改善IT流程和工作流程。与高级管理层合作，将IT倡议和目标与整体业务目标对齐。领导和指导IT专业人员团队，提供指导、支持和绩效反馈。管理供应商关系和合同，确保合规性和物有所值。监控和评估IT绩效指标，确定改进领域并实施纠正措施。了解行业趋势和进展，推荐和实施相关技术以增强运营。制定和管理IT预算，确保资源的有效利用。监督IT安全措施和协议，确保敏感数据和系统的保护。在IT部门内培养持续改进和创新的文化。计算机科学、信息技术或相关领域的学士学位。至少10年的IT运营经验，其中至少5年担任领导职务。ITIL、PMP或CISSP等行业认证非常理想。广泛的IT基础设施、系统和应用知识。在制定和实施操作策略和程序方面具有丰富的经验。较强的领导和团队管理能力，能够激励和激发多样化的员工队伍。出色的问题解决和决策能力，具有战略思维。良好的沟通和人际交往能力，能够与各级利益相关者有效合作。以结果为导向，守时，专注于提供高质量的解决方案。能够适应快节奏和动态的环境，具有处理多个优先事项和任务的灵活性。 
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