职位名称：SAP解决方案架构师
地点：珀斯
工期：6个月（可能延长至12个月）
工作安排：现场工作
企业资源规划（ERP）业务部门主要负责用新的劳动力管理系统（包括电子排班）和其他一些小型短期项目替换当前的ERP解决方案。预计新的ERP解决方案将引入业务流程效率并改善一线警务的可用性。
客户正在寻求一名（1名）合格且经验丰富的解决方案架构师（SA）的服务，以评估组织的业务需求，并确定信息技术（IT）如何支持这些需求，利用软件、硬件和/或基础设施。
SA将帮助确定、开发和改进技术解决方案，以支持业务目标，与机构的IT和政府战略保持一致。
职责：
解决方案架构师将提供以下服务：
• 通过与更广泛的客户团队（特别是IT部门）接触和联系，分析与机构ERP相关的企业架构细节，并提供有关未来ERP最佳适应性的指导。
• 审查和记录当前SAP架构以及SAP与其他系统之间的集成情况，并生成足够详细的文档。
• 为替换ERP编制所需的解决方案架构文档，包括任何潜在的改进。
• 为新的劳动力管理解决方案编制解决方案架构选项文档。
• 确定并记录数据迁移需求。
• 向相关业务部门的业务利益相关者提供建议和指导，以呈现客户需求的定性响应/解决方案；促进任何正式和非正式的会议和研讨会。
• 成为项目团队在复杂解决方案方面的升级路径。
• 将业务、技术、功能和非功能需求转化为具体的架构和设计，以便非技术资源能够理解最佳技术解决方案。
资质：
SA必须具备以下技能和经验：
• 高等教育或相关行业认可的ICT资格。
• 至少10年的ICT行业经验。
• 至少两年的ERP（SAP、Oracle、MS Dynamics）、系统应用和产品（SAP）和劳动力管理解决方案的端到端项目经验或接触经验。
• 熟悉本地和云解决方案。
• 对企业架构、基础设施和安全有良好的了解。
• 有与政府机构合作的经验。
• IT项目管理经验；以及
• 强大的分析和概念能力，能够将业务、技术、功能和非功能需求转化为具体的架构和设计。 
悉尼