诺斯洛普·格鲁曼公司(Northrop Grumman)的员工有机会参与影响全球人们今天和未来几代人生活的革命性系统工作。我们的开拓和创新精神使我们能够成为我国历史上许多技术进步的先驱者，从第一次飞越大西洋，到隐形轰炸机，再到登月。我们寻找具有大胆新想法、勇气和开拓精神的人们，共同创造未来，并在这个过程中享受乐趣。我们的文化以知识好奇心、认知多样性和全情投入工作为基础，我们对于别人认为不可能的事情有着无尽的追求。我们的员工不仅是历史的一部分，他们正在创造历史。
诺斯洛普·格鲁曼航空系统公司(Northrop Grumman Aeronautics Systems)现招聘飞行测试技术员3/飞行测试技术员4，加入我们的测试与评估组织中的优秀人才团队。该职位可在加利福尼亚州帕尔梅代尔或爱德华兹空军基地任职。此职位将支持我们打击领域内的一种或多种飞机平台，包括B-21突袭者，这是世界上第一款第六代飞机。在提供美国决心方面，突袭者为空军提供了远程、高生存能力和任务载荷灵活性。B-21突袭者将能够突破最严密的防御，向世界任何地方进行精确打击。B-21是威慑力量的未来。在这个角色中，您将在特定领域（电气/电子、机械或仪器）执行开发、实验和生产飞机的维护、修理、改装、安装和测试任务。选定的候选人将根据飞机电气/电子、机械、管道和液压、动力装置、结构或仪器系统的蓝图、工程指令、原理图、修理手册和其他技术文件进行工作。职责包括：*指导、协调和执行飞行测试人员在所分配领域的职责/功能。*确定安装、拆卸、维护、修理或制造关键飞机部件或电气/电子、机械或仪器系统的顺序。*在各个专业领域进行测试、返工和修理。*应用车间理论和技能完成指派任务，根据不完整的工程、电子数据、蓝图、草图、工程图纸、技术指令以及书面和口头指示工作。*执行钻孔、扩孔、配合、装配、修整、铆接、拼接、绝缘和其他指定的任务。*在特定飞行测试项目的支持下进行电气、机械或仪器维护、修理和测试。*构建、故障排除、校准、调整、测试和维护各种复杂飞机设备、部件、设备或系统。*根据需要进行修改和调整。*通知主管或监督有关设备、材料和产品的所有故障、缺陷和损坏。*检查工作的完整性和准确性。*执行与所委托的生产责任相关的生产问责职责，包括组装、零件和工具的处理、验证、质量审核和检查。*可能需要从事与任务完成有关的其他领域的工作。*可能需要执行其他相关职责。
我们提供灵活的工作安排、非凡的学习机会、接触各种项目和客户的机会，以及非常友好的团队环境。我们正在寻找积极主动、目标导向的人才，帮助我们发展我们的服务，并在我们所做的事情上变得更好。飞行测试技术员3的基本资格要求：*高中文凭或同等学历，加上4年相关行业经验。*需要具备当前的美国国防部机密许可。*必须有能力在合理的时间内获得特殊计划访问权限。*选定的候选人必须愿意根据业务需求接受各种班次的工作安排：4x10班次（周一至周四）第一班；4x10班次（周一至周四）第二班；3x10班次（周五、周六、周日）第二班；3x10班次（周五、周六、周日）第一班。*必须愿意接受可能的工作安排地点：帕尔梅代尔，加利福尼亚州和/或爱德华兹空军基地，具体取决于业务需求。飞行测试技术员4的基本资格要求：*高中文凭或同等学历，加上6年相关行业经验。*需要具备当前的美国国防部机密许可。*必须有能力在合理的时间内获得特殊计划访问权限。*选定的候选人必须愿意根据业务需求接受各种班次的工作安排：4x10班次（周一至周四）第一班；4x10班次（周一至周四）第二班；3x10班次（周五、周六、周日）第二班；3x10班次（周五、周六、周日）第一班。*必须愿意接受可能的工作安排地点：帕尔梅代尔，加利福尼亚州和/或爱德华兹空军基地，具体取决于业务需求。薪资范围：62,900美元-104,900美元
薪资范围2：74,900美元-124,800美元以上薪资范围仅作为一般指导；然而，诺斯洛普·格鲁曼公司在确定基本薪资报价时会考虑许多因素，如职位的范围和职责、候选人的经验、教育、技能和当前市场状况。员工可能还有资格获得基本工资之外的奖励。年度奖金旨在奖励个人贡献，同时让员工分享公司的业绩。担任副总裁或董事职位的员工可能有资格获得长期激励计划。此外，诺斯洛普·格鲁曼公司还提供各种福利，包括健康保险、人寿和残疾保险、储蓄计划、公司带薪假日和休假（PTO）等。诺斯洛普·格鲁曼公司致力于雇佣和留住多元化的员工队伍。我们自豪地成为一家平等机会/肯定行动的雇主，做出决策时不考虑种族、肤色、宗教、信仰、性别、性取向、性别认同、婚姻状况、国籍、年龄、退伍军人身份、残疾或任何其他受保护的群体。请访问http://www.northropgrumman.com/EEO，了解我们完整的平等机会/肯定行动和工资透明度声明。大多数职位要求具有美国公民身份。 
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