Team Morningstar DBRS是全球领先的独立评级服务和意见提供商，为公司和主权实体、金融机构以及结构化金融工具提供评级服务。作为全球第四大信用评级机构，在加拿大、美国和欧洲的多个资产类别中处于市场领先地位。 职位 高级质量保证自动化工程师将与跨职能团队、信用技术开发团队和其他Morningstar开发团队紧密合作，以确保及时高质量的交付。这个角色需要具备强大的QA功能和自动化专业知识，并且需要与全球团队的成员协调和合作。我们正在寻找一个能够遵循纪律、创建可靠软件产品并对交付结果负责的个人。 职责： 在敏捷环境中协助制定质量保证策略 为现有和新应用程序的新功能编写测试用例 分析和审查系统需求。使用需求和其他设计文档来全面了解新应用程序或增强应用程序的功能。 测试自动化框架设计和开发 测试自动化-使用Selenium Web Driver、Core Java、基本的JavaScript和良好的SQL知识创建和维护自动化测试脚本，使用rest assured和Maven进行API自动化测试 非功能测试：性能测试、数据库测试和其他非功能测试 执行手动测试用例并维护执行日志 跟踪质量保证指标 记录所有问题并协助进行根本原因分析和错误解决 要求： 至少5年以上软件质量保证经验，其中包括2年以上自动化/脚本编写经验，并在敏捷/迭代环境中成功交付产品 具备自动化测试计划、测试用例和测试脚本编写复杂应用程序的专业知识，理解业务需求并根据需求调整测试经验 使用Selenium Web Driver、Java、Junit、JMeter、Rest assured进行测试自动化 经验使用JavaScript是一个强大的加分项 有敏捷软件开发经验 有Web服务测试经验 有测试自动化框架开发和升级的经验 在解决问题技巧和确保项目质量方面有深厚的专业知识 熟悉质量保证技术、方法和最佳实践，利用任何测试管理工具具有强大的自动化测试工具熟练掌握实际经验 渴望学习新的自动化技术、云技术（如AWS）并根据新技术趋势更新现有的自动化框架 具备良好的自学能力 出色的书面和口头沟通能力 关于我们 DBRS Morningstar是一家全球信用评级公司，目前在全球八个办事处拥有700名员工。通过2019年7月收购DBRS成立，该评级业务是全球第四大信用评级提供商。DBRS Morningstar致力于提升投资者的成功，通过领先的技术服务市场，并提高行业标准。 DBRS Morningstar在加拿大、美国和欧洲的多个资产类别中处于市场领先地位。DBRS Morningstar在全球范围内评级超过2600个发行人和54000个证券，并致力于为评级过程带来更多的清晰度、多样性和响应能力。DBRS Morningstar的方法和规模使其能够灵活应对客户需求，同时也足够大以提供必要的专业知识和资源。 如果您接到我们的聘用邀请并接受，请将个人和任何相关投资机密披露给我们的合规团队（各地区的时间可能有所不同）。这些投资将被审查以确保符合道德准则的要求。如果发现任何利益冲突，您将被要求立即清算这些持仓。此外，根据您的部门和工作地点，某些员工账户必须由批准的经纪人持有（例如所有美国员工账户）。如果适用，并且您的账户不在批准的经纪人处，您将被要求将您的持仓转移到批准的经纪人处。 Morningstar的混合工作环境使您有机会远程工作并每周与人面对面合作。虽然有些职位可以完全远程工作，但我们发现当我们定期有意地在一起时，我们的表现最好，通常每周三天。随着需求的变化，还提供了一系列其他福利以增强灵活性。无论您身在何处，都将拥有工具和资源与全球同事进行有意义的交流。 如何申请Morningstar的工作 第一步 当您找到一个感兴趣的职位时，请点击“申请”按钮。请完整填写此表格，并以批准的格式附上您的简历和求职信。仔细阅读工作要求，并确保按要求附上写作或设计样本。申请人必须通过我们的公司网站提交简历和其他信息，才能被考虑在Morningstar工作。请不要打电话。 第二步 您将收到一封电子邮件通知，确认我们已收到您的申请。 第三步 如果您被邀请参加面试，Morningstar的代表将与您联系，安排日期、时间和地点。准备好接受严格的面试过程。为了确保您适合Morningstar，我们也适合您，我们将安排您与公司各级员工进行多次会面。预计需要多次面试作为招聘过程的一部分。 Morningstar的代表将与您联系，告知您面试结果-无论是提供工作机会还是告知您有关该职位的计划。 需要协助的残疾申请人 Morningstar致力于与残疾人士合作，并为他们提供合理的住宿。如果因医疗条件或残疾原因，您需要在就业过程的任何部分中获得合理的住宿，请致电+1 312 384-3900或发送电子邮件至AskHR@morningstar.com，告知我们您的请求性质和联系信息。请注意：我们只接受与残疾相关的住宿请求的电话。请不要打电话询问与此无关的问题或请求。请务必在留言时提供您感兴趣的职位的标题和位置。 美国申请人： Morningstar是E-Verify计划的参与者。了解更多信息： This Organization Participates in E-Verify（英文）- https://e-verify.uscis.gov/web/media/resourcesContents/E-Verify_Participation_Poster.pdf This Organization Participates in E-Verify（西班牙文）- https://e-verify.uscis.gov/web/media/resourcesContents/E-Verify_Participation_Poster_ES.pdf Right to Work（英文）- https://www.uscis.gov/sites/default/files/USCIS/Verification/E-Verify/E-Verify_Native_Documents/OSC_Right_to_Work_Poster.pdf Right to Work（西班牙文）- https://www.uscis.gov/sites/default/files/USCIS/Verification/E-Verify/E-Verify_Native_Documents/OSC_Right_to_Work_Poster_ES.pdf EEO is the Law: https://www.dol.gov/ofccp/regs/compliance/posters/pdf/eeopost.pdf Pay Transparency Notice: https://www.dol.gov/ofccp/pdf/pay-transp_%20English_formattedESQA508c.pdf Morningstar坚决致力于为所有员工和申请人创造和保护平等机会。我们在所有就业决策（包括招聘、聘用、薪酬、培训、晋升、调动、纪律、解雇和其他人事事项）时，不考虑种族、肤色、血统、宗教、性别、国籍、年龄、残疾、受保护的退伍军人身份、婚姻状况、性取向、遗传信息、公民身份、性别认同和表达、父母身份或其他法律上受保护的特征或行为。 
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