职位描述
NewsGuard正在寻找一位高级执行官，负责与生成AI供应商的信任与安全合作伙伴关系。新的AI模型具有巨大潜力，但为了发挥它们的潜力，它们必须克服“幻觉”的倾向，包括在新闻中传播或制造虚假声明的倾向。
NewsGuard的虚假信息指纹（其可机器读取的在线流传的成千上万个虚假叙述的目录）和针对3万个在线新闻来源的可靠性评级为生成AI供应商提供了独特的信任数据，用于优化和保护措施。我们已经与这个新兴行业的大多数顶级公司进行了许可讨论，我们的数据已经被微软用于Bing Chat。
因此，我们需要一位高级执行官，能够帮助我们更好地了解AI模型的需求，并以使我们的数据使用最有效且为双方都高效的方式量身定制我们独特的产品。
对于那些希望：
• 在NewsGuard打击虚假信息，推广高质量新闻，使在线信息环境更健康、更可信的使命中发挥重要作用的人
• 与引领在线信息生态系统重塑的专业人士合作的人
• 在早期增长阶段的公司担任关键角色的人
要求和资格
申请AI信任与安全副总裁职位的应聘者应满足以下要求：
• 能够在美国或英国远程工作，或者在纽约的NewsGuard办公室上班。
• 在虚假信息或相关威胁情报/信息操作领域拥有3年以上的工作经验，或者在生成AI供应商工作过，最好是在产品管理、政策或合作伙伴关系方面有经验。
• 对生成AI行业有深入了解，包括LLMs的运作方式以及它们的信任和安全操作和挑战。
• 对围绕在线虚假信息的复杂性和挑战有浓厚兴趣和了解。
薪资范围：
薪资范围为9万美元至25万美元（薪资+奖金机会），具体根据经验而定。
申请日期和流程
这是一个公开的申请过程。
候选人必须完成以下任务以供考虑：
• 提供一份包含相关学术和/或职业工作经历的当前简历/履历
• 提供两个推荐人（学术和/或职业）
• 可以与NewsGuard员工进行面试
• 完成一项书面评估练习
关于NewsGuard
NewsGuard利用新闻报道来对抗虚假新闻、宣传和错误信息。我们的分析师是经过培训的新闻记者，根据九个基本的、与政治无关的新闻标准对在线新闻来源进行评级和审查，帮助读者和观众知道哪些遵循基本的可信度和透明度标准，哪些不遵循。NewsGuard由史蒂文·布里尔（屡获奖的记者，美国律师、CourtTV和其他公司的联合创始人）和戈登·克罗维茨（前《华尔街日报》出版商）创立。NewsGuard的数据被广泛应用于各种公司和机构来对抗虚假信息，包括世界卫生组织、美国国务院和美国网络司令部、英国政府、微软和BT等技术公司，以及各种研究和学术合作伙伴。
为所有人建立信任
为了恢复媒体的信任和问责制，我们需要在新闻消费者中建立对NewsGuard的信任。因此，我们致力于打造一个多样且包容的团队，以各种可能的方式实现多元和包容，为团队带来不同的经验、信仰和观点。我们的目标是聘请来自不同种族和族裔背景、政治观点、地理起源、性别认同等方面的记者。NewsGuard是一个平等机会的雇主。
如何申请
有兴趣的申请人应将简历和求职信提交至bizdev-jobs@newsguardtech.com。 
纽约