河滨县临时指派计划（TAP）正在为将被指派到位于河滨的信息技术部门的临时IT业务系统分析员III创建候选人库。
该职位将负责与供应商、最终用户和其他信息技术人员合作，实施新的和支持现有的应用程序。必须具备从最终用户输入（适用于新的和/或现有系统）、定义业务流程和配置应用程序中捕获和记录业务需求的高级知识。需要具备良好的口头和书面沟通能力，以与最终用户、供应商和其他团队成员合作。
IT业务系统分析员III是IT业务系统分析员系列中的高级分类，向监管或经理级职位报告。该职位的任职者需要具备高度独立判断能力，对下属人员提供项目监督，并执行需要广泛知识和熟练技能的最复杂任务。
认识团队！
TAP福利：https://www.rc-hr.com/Find-A-Job/Job-Searching/Temporary-Medical-Assignment-Program/TAP-Benefits
• 进行系统分析和设计，涉及当前和拟议信息和业务流程、可用和新兴技术硬件和软件以及成本/效益的评估。
• 分析项目；记录新的组织流程；为管理层生成关于新技术的报告。
• 从最终用户输入中开发和记录新系统、业务流程和应用程序的用户需求。
• 根据系统分析、产品评估和供应商的评估，选择和推荐软件或硬件。
• 通过进行设计、应用程序开发、安装和测试来实施新的和修改后的流程和系统。
• 修改软件；定制业务应用程序和接口。
• 在项目问题和状态上与最终用户、管理层、员工和供应商进行协调和沟通。
• 制定项目工作计划和时间表，并监控项目资源，包括员工时间、供应商工作和财务状况。
• 准备项目文件、需求、报告、可行性研究、成本/效益分析以及质量保证和控制标准。
• 维护、支持和管理软件应用程序。
• 为软件应用程序提供客户支持、培训和问题分析。
教育背景：从经过认可的大学或学院完成30学期或45学分单位，最好是计算机科学、计算机信息系统、数据处理、信息管理或相关领域的课程（额外的符合资格的IT相关工作经验可以替代所需的教育，以30学期或45学分单位等于全职工作一年为基础）。
经验：四年成功的IT相关工作经验，其中一年包括领导人员职责或技术先进的IT相关工作（作为IT业务系统分析员II一年将满足一年领导或技术先进经验的要求）。
知识：IT业务系统分析员系列工作中使用的原则、方法和技术；应用于IT设备、应用程序和系统的原则和技术；组织和管理原则；文件和记录保管、存储和检索原则；
能力：收集和分析数据，逻辑推理，得出有效结论并提出适当建议；解决技术问题，创新更有效地使用IT资源；进行系统分析工作和问题解决；解释和遵循书面和口头说明；准备简明报告和文件；与员工、客户、其他员工和公众建立并保持有效的工作关系；与各个组织层面的人有效沟通。
所需的IT相关技能：系统分析理论、过程和技术；项目规范开发；应用程序设计；编写和修改技术和用户文档；数据建模技术；准备流程图和其他设计图形；应用行业或县标准和约定进行系统分析和质量保证；安装、测试和迁移过程和技术；质量和版本控制流程；使用包装或现成和第三方应用软件，包括办公自动化工具。
首选的IT相关技能：与组织各级别的客户进行内部咨询；编写代码和脚本；编写流程描述；与客户端服务器环境一起工作。
退伍军人优先权
该县有一项退伍军人优先政策。请在申请中上传您（或您配偶）的4号成员DD-214表格，表明服役日期，以及您配偶的残疾信函（如适用）。出于隐私原因，建议您从文件中删除社会安全信息。人力资源代表将审查材料，并确定您是否符合退伍军人优先权。在此处查看政策。
合理住宿
河滨县致力于根据《美国残疾人法案》（ADA）和《公平就业和住房法案》（FEHA）的要求为申请人提供合理住宿。在申请或选择过程中需要合理住宿的合格残疾人士应与上述职位的招聘人员联系。有关更多信息和/或获取请求合理住宿的适当表格，请访问位于以下网址的残疾人士访问办公室网页：http://dao.rc-hr.com/。
下一步是什么？
此招聘对所有申请者开放。
根据收到的申请数量，当前河滨县雇员和/或RUHS公共卫生部门的现任员工可能会在其他申请者之前被考虑。
合格的申请者可能会被考虑用于县内的未来职位空缺。根据收到的申请数量，此职位可能会在没有通知的情况下关闭。
联系方式
有关该职位的更多信息，请联系招聘人员Brian Arcinas，电子邮件：barcinas@rivco.org 
洛杉矶