概要
确保人力资源项目按计划的时间、范围和资源进行启动、治理、文档编制、阶段门控和实现。
职责
• 监督人力资源项目路线图上所有项目的计划进展。
• 确保适用的所有人力资源项目工作都符合项目管理标准。
• 与跨职能利益相关者保持联系，确保项目的各个阶段按计划执行。
• 遵守项目的约定治理，包括向关键委员会报告计划进展、风险、问题和决策。
• 实现计划的项目里程碑，并及时制定升级/缓解计划。
• 确保与项目/设计/交付成果相关的所有文档都存储在一个中央库中。
• 通知/改进人力资源技术路线图，并与人力资源领导层合作确定关键优先事项。
教育与经验
• 人力资源、商业、系统或相关学科的最低本科学位（最好拥有人力资源、商业管理或信息系统专业的硕士学位）
• 掌握PMP、Prince2等项目管理方法论，最好有相关认证
• 掌握LEAN六西格玛方法的经验优先考虑
关于阿提哈德航空公司
阿提哈德航空公司是阿联酋的国家航空公司，成立于2003年，并迅速成为世界领先的航空公司之一。阿提哈德总部位于阿布扎比，在中东、非洲、欧洲、亚洲、澳大利亚和北美地区的乘客和货运目的地提供航班。与阿提哈德的代码共享合作伙伴一起，阿提哈德的航线网络可让乘客前往数百个国际目的地。近年来，阿提哈德航空公司因其卓越的服务和产品、货运服务、忠诚计划等方面获得了众多奖项。阿提哈德航空公司在应对COVID-19方面被认为是世界领先的航空公司，并成为全球首家为其机组人员提供全面疫苗接种的航空公司。
阿提哈德航空公司将解决气候危机视为当今最重要的问题，并通过与全球主要航空品牌和原始设备制造商的战略合作，不懈努力推动行业脱碳。
要了解更多信息，请访问 etihad.com 
阿布扎比