公司简介
无论你是在家工作还是在去办公室的路上，你很可能正在阅读这篇文章，因为你正在寻找新的冒险，或者你准备迎接新的挑战。GROW公司可能就是你要找的那个！
那么，GROW公司是谁呢？
成立于2016年，我们是澳大利亚FinTech的成功故事，你可能还没有听说过。我们正在解决超级养老金和管理基金行业的重大问题。我们的管理平台（跟踪你的养老金相关的一切的软件）是建立在你或你的父母从90年代计算机辉煌时代就熟悉的技术基础上的。
我们是如何做到的？
我们通过使用分布式账本技术构建的DLTA平台，颠覆了财富管理行业，改善了澳大利亚人的财务福祉。我们使超级养老金更及时，信息更易获取，同时让财富管理公司能够提供更具成本效益的解决方案。
我们是有目标的叛逆者。我们真实、多元化，接纳我们的差异，继续在宇宙中留下印记。我们知道思想的多样性帮助我们为客户构建更好的解决方案，因此我们鼓励整个GROW团队每天都能带着他们的全部自我来工作。
职位描述
作为GROW的法律顾问，你将在为组织提供基本法律指导和建议的前沿工作。你将在金融服务规则和法规背景下，提供广泛的法律起草、建议和合同管理，以确保实现GROW的战略目标和商业成果。法律顾问将确保GROW能够应对可能影响我们的不断演变的法律和法规。
主要职责：
• 成为业务相关合作伙伴的值得信赖的法律顾问，包括高级管理人员，就各种商业、养老金或金融咨询事项（包括监管事务）提供法律咨询；
• 拥有强大的合同审查和起草能力，能够相对独立或在有限的监督下处理大型商业合同（如主服务协议、一般合作伙伴协议、工作声明和其他公司和商业文件）；
• 起草和审查内部政策和程序，以确保与监管和合同承诺的一致性和合规性，同时降低公司的法律风险并确保道德商业行为；
• 就政策和/或法规和法律要求的实施提供建议，以确保行业最佳实践。
• 出色的书面和口头沟通能力，能够以有效的方式向业务的各个部门传达复杂的法律概念和术语；
• 对业务需求做出响应，以确保以协作和及时的方式提供法律意见和支持；
• 协助解决争议，并根据需要在替代争议解决程序中提供支持，并在需要时支持法律顾问与外部法律顾问进行沟通。
• 为法律职能的实践管理做出贡献，包括为GROWgetters举办教育研讨会，根据需要制定和维护培训材料，并协助建立内部法律实践的基础。
资格要求
在GROW，我们相信经验和热情比纸上的资格更重要。然而，为了在这个职位上取得成功，我们理想地希望你具备以下条件：
• 法学学位，并在新南威尔士州取得执业证书；
• 3-4年以上在知名律师事务所或公司内部环境中从事法律工作的经验，专注于养老金合同和养老金咨询，金融服务中的监管合规，特别是养老金和基金管理；
• 出色的分析和解决问题的能力，能够提供法律咨询，以实现实际和业务导向的结果；
• 出色的书面和口头沟通以及人际交往能力，能够与跨职能团队有效合作。
• 具备独立工作、管理多个优先事项并满足截止日期的能力。
• 高度的诚信和职业道德。
• 具备金融服务经验者优先。
我们重视思想的多样性，相信每个人都有能力在GROW这里产生影响。我们理解你可能不符合每个要求，但如果你对我们的使命感到激动，并且觉得自己适合加入我们的团队，我们仍然非常希望收到你的申请。
附加信息
为什么你会喜欢在GROW工作
• ME天 - 每个月额外休假1天（在你的年假之外），从2月到12月！
• 健康休假 - 当你需要休息时，每年额外休假2天（在你的病假之外）！
• WFA（全球任意工作地点） - 申请在世界任何地方工作！
• 每周支付周期 - 不再等待发薪日！
• 混合工作安排 - 我们真正的混合工作安排！
• 令人兴奋的折扣 - 想想电影票、礼品卡甚至是电子产品！
找工作可能会很有压力，我们不希望你为求职信的措辞而苦恼，所以不要包括求职信。只需确保你的简历写得清晰详细，以便我们能更好地了解你是什么样的人。即使你不符合每一个要求，但如果你对加入我们的团队感到激动，我们鼓励你提交申请。谁知道呢，你可能是加入我们团队的完美人选！
我们是2023年回馈倡议雇主 - 我们承诺回复每一位申请者。
#LI-Hybrid 
悉尼