职位：技术
主要地点：亚洲-新加坡-新加坡
工作时间：全职
雇佣状态：永久
发布日期：2023年2月1日，晚上9:23:18
撤职日期：持续进行中
角色职责
战略
• 框架 - Spring，Spring boot，Spring batch，ReactJS，DB-SQL Server。
• 在软件开发方面有7年以上的工作经验，全栈开发优先。
• 熟悉像KongGateway这样的API网关。
• 技术栈：Java，Spring，数据库（Oracle/ SQL Server/ PostgreSQL），REST API，ReactJS。
• 技术工具：Confluence/Jira/Bitbucket或Git，CI/CD（Maven，Git，Jenkins），开发IDE如Eclipse，Intelij IDEA或VS Code。
• 云：熟悉从本地部署到云端的应用迁移 - AWS，熟悉IaC - terraforms，Ansible。
• 理解网络安全 - 风险及其缓解措施。
• 敏捷开发经验。
• 在发布管理和提供技术支持（PSS商业）方面有实际工作经验。
• 全栈开发人员将成为监管技术团队的重要成员，负责交付监管技术中使用的各种技术和供应商解决方案。角色持有人将成为一个快节奏、雄心勃勃的交付计划的重要组成部分。人员和人才
• 参与整个应用程序生命周期，遵循敏捷方法论，重点是编码和调试。
• 与开发团队和产品所有者合作，创建软件解决方案。
• 设计客户端和服务器端架构。
• 通过引人注目的视觉设计构建应用程序的前端。
• 开发和管理运行良好的数据库和应用程序。
• 编写有效的API。
• 编写干净的代码以开发功能性的Web应用程序。
• 测试软件以确保响应性和效率。
• 调试和升级软件。
• 创建安全和数据保护设置。
• 以移动响应式设计构建功能和应用程序。
• 收集和解决技术和设计要求。
• 构建可重用的代码和库。风险管理
• 监控所有重大风险问题和集中情况。在适当的情况下，采取纠正措施和/或确保向风险委员会进行充分报告。治理
• 提倡一个环境，其中遵守内部控制职能和外部监管框架是业务的核心优先事项。监管和商业行为
• 展示出色的行为并遵守集团的价值观和行为准则。
• 对嵌入最高道德标准（包括监管和商业行为）负有个人责任，包括理解并确保以书面和精神的方式遵守所有适用的法律、法规、指导方针和集团行为准则。
• 领导团队实现银行行为原则中设定的结果。为客户提供公正结果，有效的金融市场，金融犯罪合规，适当的环境。
• 有效并协作地识别、升级、缓解和解决风险、行为和合规事项。主要利益相关者
• 我们是一家领先的国际银行，致力于帮助亚洲、非洲和中东的个人和公司繁荣发展。我们理想的候选人
• 框架 - Spring，Spring boot，Spring batch，ReactJS，DB-SQL Server。
• 在软件开发方面有7年以上的工作经验，全栈开发优先。
• 熟悉像KongGateway这样的API网关。
• 技术栈：Java，Spring，数据库（Oracle/ SQL Server/ PostgreSQL），REST API，ReactJS。
• 技术工具：Confluence/Jira/Bitbucket或Git，CI/CD（Maven，Git，Jenkins），开发IDE如Eclipse，Intelij IDEA或VS Code。
• 云：熟悉从本地部署到云端的应用迁移 - AWS，熟悉IaC - terraforms，Ansible。
• 理解网络安全 - 风险及其缓解措施。
• 敏捷开发经验。
• 在发布管理和提供技术支持（PSS）方面有实际工作经验。
• 计算机科学、软件工程或等同学位的学士学位。角色特定的技术能力
• Spring Boot
• Web服务 - REST，SOAP
• UI/UX - ReactJS（首选版本7），HTML，CSS
• 编程语言 - Java/J2EE
• 通信
• 移动 - Cordova，了解iOS/Android移动构建过程
• 数据库 - SQL Server，DB2
• 在微服务架构中工作的经验（额外优势）
• DevOps工具链经验 - JIRA，Bitbucket，Jenkins，Artifactory
• SCRUM认证 关于渣打银行 我们是一家国际银行，足够灵活，可以行动，足够大，可以产生影响。160多年来，我们一直努力为我们的客户、社区和彼此创造积极的差异。我们质疑现状，喜欢挑战，乐于寻找新的成长机会，比以往做得更好。如果你正在寻找一个有意义的职业，想在一个有影响力的银行工作，我们希望听到你的声音。你可以相信我们会赞赏你独特的才能。我们迫不及待地想看到你能带给我们的才能。
我们的目标是通过我们独特的多样性推动商业和繁荣，我们的品牌承诺是始终如一。通过我们每个人如何践行我们的价值观行为，实现这一目标。当你与我们合作时，你会看到我们如何重视差异和倡导包容。我们一起：
• 做正确的事情，坚定果断，相互挑战，诚实守信，把客户放在我们工作的核心
• 永不停歇，不断努力改进和创新，保持简单，从成功和失败中学习
• 更好地在一起，我们可以做自己，包容，看到他人的优点，共同努力建设长期发展符合我们价值观的组织。招聘评估 - 我们的一些职位使用评估来帮助我们了解您是否适合所申请的职位。如果您被邀请参加评估，这是一个好消息。这意味着您的申请已经进入了我们招聘过程的重要阶段。请访问我们的职业网站 
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