Denodo是数据管理领域的领导者。屡获殊荣的Denodo平台是领先的数据集成、管理和交付平台，采用逻辑方法实现自助式商业智能、数据科学、混合/多云数据集成和企业数据服务。Denodo的大型企业和中市场客户在30多个行业中获得了超过400%的投资回报率和数百万美元的收益，在不到6个月的时间内收回成本。欲了解更多信息，请访问www.denodo.com。
我们是一个快速发展的国际组织，在四个大洲拥有团队，并且我们使用尖端技术，但这并不是我们所能提供的全部。在Denodo，我们就像一个大家庭，对我们来说，帮助支持您的职业成长是至关重要的。
职位描述
我们正在寻找一位才华横溢的人力资源专员/办公室经理加入我们的伦敦办公室（Paddington地区）。支持公司的人力资源倡议，确保我们的办公室始终是一个令人惊叹的工作场所将是这个职位的重要组成部分。您将与我们各个地点的人力资源团队成员合作，确保为所有员工提供卓越的服务和一致的流程。
我们正在寻找有志于在一个充满活力、不断发展的公司工作，并对人和技术充满热情的候选人。在这个角色中取得成功的人将挑战自己改进流程和日常运营，将自己的职业生涯和公司推向新的水平。
这个职位要求您每周在办公室工作4-5天，以确保办公室的顺利运行，并为伦敦团队提供支持。
工作职责
人力资源
• 负责人力资源协调员的职责，包括但不限于员工入职手续、终止手续和合规性。
• 支持招聘工作。
• 成为我们在NEMEA地区团队的主要联系人。
• 为公司的人力资源政策和流程的制定做出贡献，并确保一致的合规性。
• 与其他人力资源专家合作，确保协调一致，并创建一个强大的跨职能团队，执行全公司范围的人力资源倡议。
办公室管理
• 管理健康与安全以及办公空间需求。
• 前台/接待职责，包括接听电话、迎接客人、协调快递、订购办公用品等。
• 解答员工关于办公室管理问题的疑问。
• 管理员工的差旅预订并审核差旅费用报销。
• 计划公司内部或外部活动，例如公司活动、庆祝活动和会议。
• 审查支持销售流程的法律文件。
• 管理与办公室和设施管理供应商以及相关服务提供商的合同和价格谈判。
• 执行有助于确保业务流程顺利高效的其他职责和任务。
期望的技能和经验
• 人力资源、工商管理或相关领域的学士学位。
• 2年以上人力资源协调员/专员或办公室经理角色的经验，最好是在软件行业。
• 优秀的口头和书面沟通能力。
• 对就业法和工资单程序的理解。
• 强大的组织能力，能够在高活动、动态环境中管理多个任务，准确并注重细节。
• 客户关注度和对员工关系的浓厚兴趣，能够与各级员工进行互动。
• 能够保守高度敏感信息的机密性。
• 具备良好的判断力和解决问题的能力。
• 团队合作精神；易于接近；积极主动，能够在没有直接监督的情况下工作；并且能够主动采取行动。
• 熟练使用Google Suite和MS Office。
• 有人力资源信息系统应用（SuccessFactors）经验者优先考虑。
Denodo是一个平等机会的雇主，禁止任何形式的歧视和骚扰。所有合格的申请人将获得平等的就业机会，不论种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同或表达、怀孕、年龄、国籍、残疾状况、基因信息、受保护的退伍军人身份或任何其他受适用法律保护的特征。Denodo将根据适用法律为具有受保护残疾的员工提供合理的住宿。
我们不接受未签署正式费用协议的猎头或供应商的简历。因此，任何来自未经批准供应商的简历将被视为未经请求的，我们将不承担推荐费用。 
伦敦