MOO于2006年开始颠覆印刷行业。我们已经走了很长一段路。如今，我们是一个400多人的团队（我们考虑要统一外套），为各种规模的公司创造印刷和数字产品，从Google和AirBnB到那些在手工艺品展销会上找到的令人惊叹的印刷品制造者。
我们的全球总部位于英国伦敦，同时我们还在达根汉有办事处。在美国，你可以在马萨诸塞州的波士顿，罗德岛州的伊斯特普罗维登斯和科罗拉多州的丹佛找到我们。
我们正在制造新的令人兴奋的东西，我们真的需要你的帮助。
MOO的架构团队由来自不同背景的熟练专业人员组成，他们都致力于塑造MOO的技术未来。我们将我们多样化的专业知识和集体经验结合起来，在电子商务、履行和制造等关键领域进行创新。
在我们的团队中，合作和前瞻性不仅仅是理想，而是我们工作的基础。我们的首席工程师积极与MOO的不同工程团队合作，确保我们的架构愿景在公司的各项技术倡议中得到整合和协调。这种合作的方式使我们能够开发支持MOO雄心勃勃的目标的系统和基础设施，同时保持适应性并与公司的整体方向保持一致。我们致力于不断学习和改进，始终寻求推进我们的架构策略以满足业务的动态需求。
职位描述
MOO的首席工程师与我们的架构师密切合作，为技术方法提供指导，并为事物的“如何”带来一致性。您将与一个同行团队合作，他们可以集体拥有数十年的经验来解决问题，并且习惯与技术和非技术的受众进行沟通。我们的首席工程师以某种方式亲自参与代码工作，并与我们整个工程团队合作，作为教练和导师，同时鼓励创新解决方案和一致的决策。
您将向我们的架构主管汇报，并成为首席工程师团队的一员。您的同行专注于其他领域，因此您将通过在测试自动化领域的经验和技能，以及在可观察性方面的高水平专业知识，为团队提供补充。
您的工作将支持MOO的新平台建设——这是业务目前最重要的项目。因此，期望您加入一个快节奏、高影响力的团队，以智能、人性化的方式进行合作。
我们寻找的人
我们使用AWS（包括API Gateway、AWS Lambda等）作为我们新平台方法的基础。我们使用Terraform进行基础设施即代码，并且代码主要使用TypeScript或Java编写。项目的“购买优于构建”理念意味着我们拥有许多大型SaaS系统，团队可以利用这些系统。
在这个整体技术环境中，您将主要负责测试实践，并推动可观察性解决方案。与架构主管和其他首席工程师一起，您还将与MOO的软件工程师团队密切合作，共同解决问题。
除此之外，您还将支持我们新平台开发的短期需求。这将专注于技术栈和领域的需求，而不仅仅局限于一个技术栈。
您需要适应处理模糊不清的情况，用新的方法激励团队，并在建立最佳实践、原则和工具方面发挥关键作用。
职责
• 建立测试策略：制定和发展MOO的全面测试策略，包括单元测试、集成测试、自动化测试、安全测试和探索性测试。您将负责与其他人合作选择适当的测试框架和工具。
• 内部顾问和实践型SDET：指导和建议团队，以及指导和辅导工程师进行自我测试的最佳实践。
• 可观察性：关注可观察性，为团队在新平台上建立新系统时制定指导方针。
• 自动化和DevOps集成：利用您的DevOps思维推动自动化测试。职责包括设置警报和可观察性工具，并可能负责API测试、负载测试和SonarQube等工具，通常与我们的平台团队合作。
• 跨团队合作：您有能力在多个团队和多个领域之间工作，并与我们的测试公会密切合作。
• 建立最佳实践和工具：您将领导新平台的最佳实践，并确定正确的工具。
关于您
• 您具有现代SDET背景，并且对帮助领导我们的全新项目的测试方法感到兴奋。
• 您在建立和发展自动化架构方面具有丰富的经验。
• 您具有DevOps思维，对流程非常熟悉。
• 您在前端、后端和平台级别的测试方法和测试自动化方面具有专业知识和经验。
• 您对可观察性实践具有丰富的知识和兴趣。
• 您是一个能够掌握并引入新技术和概念的自我启动者。
• 您习惯管理自己的时间。
• 您为人和善，态度开放，具有良好的沟通能力。
• 您习惯编写技术和非技术文档。
希望具备以下条件
• 在“数据工程”领域具有专业知识将是候选人的有利技能，但不是必需的。
在MOO工作是什么感觉？
MOO是一个你可以真正做自己的工作场所。你可以把头发染成紫色。在沙发上用笔记本电脑工作。无论什么让你在工作中感到舒适和快乐，我们都想帮助你在职业生涯中成长并为你的成功做好准备——同时也认识到健康的工作与生活平衡的重要性。
这就是为什么我们提供25天的假期，每年增加一天（连续工作5年），匹配的养老金计划，MOO的股票期权计划和带薪产假。我们还提供私人医疗保险、人寿保险、季票贷款和自行车上班计划。我们还提供灵活的工作时间安排，对某些角色进行混合和远程工作，以及“随处工作”计划。
多样性声明
我们正在努力创建一个具有代表性、包容和友好的团队，因为我们知道不同的经历、观点和背景能够创造一个更好的工作环境。这也为我们的客户创造了更好的体验。MOO不以种族、肤色、宗教或信仰、性别、国籍、年龄、性取向、婚姻状况、残疾或任何其他受保护的类别进行歧视。
作为一家设计和技术公司，我们有意愿和责任建立一个能够代表我们周围世界的企业。因此，我们致力于打造一个价值驱动、有目标和高度赋权的组织，让我们都为之自豪。我们致力于持续投资建立一个开放和包容的环境，欢迎多样化的候选人，他们希望在MOO工作和蓬勃发展。因此，我们邀请您填写这份自愿调查表，以帮助我们评估我们的包容性和多样性工作。填写此表格完全是自愿的，如果您决定不填写，不会以任何方式影响您的工作申请。我们将此信息与您的申请分开保存，保密安全，仅用于改进我们的包容性和多样性工作。通过提交此信息，您同意MOO为这些目的处理该信息。 
伦敦