软件开发人员
需求编号
R1568
雇佣类型:
全职
工作地点灵活性:
混合型
职位摘要
作为高级移动应用开发人员,您将开发和交付以优秀客户体验为中心的产品。
职位描述
我们正在寻找一位有iOS/Android移动应用开发经验的高级移动应用开发人员。理想的候选人是一个专注于开发和交付以优秀客户体验为中心的产品的候选人。该职位是一份全职6个月+的合同,需要在印第安纳波利斯的现场工作。
您的工作内容
• 领导客户要求软件的技术实施
• 通过使用现有的库、包和/或框架解决现实问题
• 根据客户需求确定是否创建新的库
• 通过项目生命周期与客户进行面对面会议,提供以客户为中心的方法
• 积极倾听客户的需求
• 利用技术专长按时按预算解决现实问题
• 在遵循行业标准样式指南的同时,管理任务并报告进展情况
• 对现有软件进行故障排除、调试、维护和改进
• 开发技术文档以指导未来的软件开发项目
您需要具备的技能
必需:
• 3年Objective C经验
• 3年Flutter经验
• 3年IOS/Android发布和部署经验
• 3年T-SQL经验
• 3年Azure DevOps Boards经验
• 3年Azure DevOps Repos经验
• 3年Git流策略经验
体力需求
• 能够安全并成功地完成与ADA和其他联邦、州和地方标准一致的基本工作职能
• 需要久坐或保持静止,偶尔需要在办公室内走动参加会议等
• 能够在计算机上进行重复任务,使用鼠标、键盘和显示器
合理住宿声明
如果您需要在完成此申请、面试、完成任何前雇用测试或以其他方式参与就业选择过程中获得合理住宿,请将您的问题直接发送至application.accommodations@cai.io或拨打(888) 824 - 8111。
平等就业机会政策声明
CAI公司的政策是不因任何员工或申请人的种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、年龄、婚姻状况、遗传信息、残疾或受保护的退伍军人身份而歧视他们。CAI公司的政策也是采取积极的行动,雇佣和晋升所有人,无论其种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、年龄、婚姻状况、遗传信息、残疾或受保护的退伍军人身份如何,并且只基于有效的工作要求做出所有就业决策。本政策适用于所有就业行为,包括但不限于招聘、雇佣、升职、调动、降职、解雇、召回、终止、工资或其他形式的补偿和培训选择,包括学徒制培训,适用于所有级别的就业。CAI公司的员工和申请人不会因为种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、年龄、婚姻状况、遗传信息、残疾或受保护的退伍军人身份而受到骚扰。此外,禁止因员工或申请人反对歧视、参与或可能参与投诉、协助审查、调查或听证会或以其他方式寻求获得他们在任何联邦、州或地方平等就业机会法律下的合法权利而进行报复、威胁或胁迫。