我们正在寻找一位有竞争力的外勤销售代表,以制定销售策略并吸引新客户。成功的销售人员将寻找新的销售机会并完成销售任务。成功的候选人将通过管理和与客户谈判、生成潜在客户、管理产品和服务的销售来发挥关键作用,从而增加收入和营收。作为一名外部销售代表或销售代理,他们还将研究销售竞争对手。职责•使用各种客户销售方法(冷呼叫、演示等)进行销售•预测销售情况,制定创新的销售策略/模型并评估其有效性•评估客户技能和需求,并建立富有成效的长期关系•达到个人和团队销售目标•研究客户并生成或跟进销售线索•参加会议、销售活动和培训,以了解最新动态•使用财务统计数据向管理层报告并提供反馈•在分配的领域内维护和扩大客户数据库要求•最好有微软销售经验•应具备至少2年的软件销售经验•创建潜在客户和销售渠道•创建机会,每周、每月、每季度预测销售情况•与软件供应商每周定期通话•每月完成销售并达到目标•在解决方案和服务方面创建市场认知•通过提供关键市场分析和数据,发现新的业务机会、合作伙伴,并为新的解决方案加速器提供创意•有销售软件许可和服务的经验•聪明的个性•人际交往能力•良好的英语沟通能力(口头和书面)•肯定的电子邮件写作技巧•在CRM中更新销售报告•优先考虑来自利雅得的候选人