摘要
发布日期：2023年12月22日
每周工作时间：40小时
角色编号：200529651
在苹果，我们的人员不仅仅是创造产品，他们创造了那种彻底改变整个行业的奇迹。正是这些人和他们的想法的多样性激发了我们所做的一切创新，从令人惊叹的技术到领先行业的环保努力。加入苹果，帮助我们把世界变得比我们发现时更美好。
苹果的销售组织为我们持续开发产品和服务所需的收入。这进一步丰富了全球数亿人民的生活。我们的销售团队在很多方面是苹果面向客户的代表。
区域销售负责人将负责制定和完善在中东和非洲地区实现增长目标的战略和执行。这包括所有市场渠道（零售、商业、电信），涵盖苹果产品线的全部范围，并负责确保当地组织作为一个统一协作的团队运作。
他们将直接领导该地区的国家经理，推动这些市场的销售渠道的战略、绩效和发展，利用中央团队的经验和意见。
与跨职能团队合作，寻找刺激当地对苹果及其产品和服务需求的新方法。这种合作应该为加强苹果团队打下基础，明确目标，实现业务大幅增长。
苹果期望公司的每个部分都能创新，而销售团队通过确定和创建苹果产品和服务的新商业模式来应对这一挑战。工作领域涉及但不限于新业务开发、合作伙伴和渠道管理、销售、团队领导和协作。
这个角色负责推动收入增长，同时对客户体验进行深入研究。它需要战略思维，对品牌监护人的含义有深刻的理解，以及对成为市场领导者的真正热情。
主要资格
主要资格
• 您了解组织中有许多相互关联的因素。要取得成功，需要在苹果内部进行交互作用。了解商业财务运作方式以及维持盈利增长的策略对于超越竞争至关重要。您分析市场，并超越短期目标。
• 您认为沟通是苹果成功的关键。您是一个梦想家，积极地与客户和团队成员一起讨论和倾听无限的可能性。为了确保最创新的想法成为现实，您认识到不同的观点，耐心倾听每一个细节，并致力于正确的事情，以推动我们前进。
• 您思维清晰。您简化复杂的问题，将重大决策归纳为核心问题。这很少容易。有时候，即使在投入了相当多的时间和精力之后，决策也需要您做出艰难的决策，但您会坚持。您凭借深入的分析、智慧和经验，做出优质和及时的决策。
• 客户和合作伙伴的需求往往是独特的，但是您能够迅速应对，并与苹果内外的合适人员建立联系和影响力。作为一个具有领导力的人，您在困难情况下受人信任并且感到自在。您能够解决争端、谈判并且在最小的噪音中做出艰难的决策。您能够应对冲突，并将其视为展示自己的机会。
• 无论面对何种观众，您都是一个出色的演讲者。而且，您在压力下保持冷静。您能够将复杂的问题简化，并通过带领他们踏上旅程来吸引观众。您激励他人学习，保持好奇心，并最终分享您对苹果故事的热情。面对复杂问题的挑战时，您分享您对我们的硬件、软件和服务如何整合的深入了解。
• 您适应变化，并在没有所有谜题的情况下找到正确的路径。在苹果，事情并不总是清晰的，但是您能够调整步伐，并在被要求探索新领域时蓬勃发展，而不是等待他人。
• 您的能力只有周围的人强大，因此您知道如何建立和激励团队。您创造了一个协作的环境，使团队成员能够发挥他们最好的工作。当项目需要额外支持时，您会挺身而出，调动正确的资源，确保解决所有问题。
• 您通过深入了解客户的业务需求、挑战和关切来以客户的眼光看待世界。在苹果，我们对人们如何体验我们的产品和服务十分执着。您不仅满足客户的期望，而且超越他们的期望。
• 最低要求：拥有领导区域销售组织的10年以上国际经验；具有跨文化工作经验；管理复杂市场；在实现短期目标的同时推动高影响力的战略解决方案；为客户创造可持续的价值和未来需求。
描述
描述
- 通过组织、发展、激励和赋予正确工具和实时反馈，建立并领导跨多个国家的经验丰富的销售团队。激发团队合作，发展多元包容的环境。
- 对您所在地区的国家宏观和微观动态有深入的了解。制定中东和非洲地区的销售策略，并与领导团队一起确定每个国家和所有市场渠道（渠道、战略合作伙伴和重要客户）的优先事项，融入对国家最佳增长的明确愿景。在各种挑战和机遇上，在内部和外部代表苹果。
- 领导区域销售团队，通过与关键合作伙伴跨职能合作和影响，推动业务计划。调动资源，执行增长活动，确保履行合作承诺，并对所有接触点交付最高质量的结果，严格关注细节。
- 熟悉您所在地区的财务状况和业绩细节，使您能够推动高质量的结果。您调动资源以实现增长，推动销售活动，并与客户、合作伙伴和相关苹果团队分享状态和进展。
- 积极与广泛的利益相关者接触，寻求他们的帮助，促进顺利实现目标，创造一个促进跨职能分析和决策的环境。创建、扩展并利用一个广泛的网络，跨越多个文化、组织和全球边界。
- 解决技术和业务问题，确保苹果和客户的成功，与扩展的苹果团队一起工作，并根据苹果的价值观树立一个符合包容性文化的标杆，以身作则。
教育和经验
教育和经验
额外要求
额外要求
• 苹果是一家致力于包容和多样化的平等就业机会雇主。我们还采取积极行动，向所有申请人提供就业和晋升机会，包括少数民族、女性、受保护的退伍军人和残疾人士。 
阿布扎比