角色描述:
• 审查并理解测试团队计划。
• 协助管理和指导测试团队流程。
• 预见、识别、跟踪和解决影响自身工作以及测试和/或应用团队工作的问题和风险。
• 如有必要,制定应急计划。
• 在寻求团队负责人或测试团队负责人协助之前,先研究问题。
• 根据需要协助或指导测试人员。
• 开展对测试团队支持的系统业务需求的研究。
• 协助应用团队计划和执行组件和装配测试。
• 根据需要参与装配或产品测试执行。
• 定义产品测试计划和验收标准。
• 开发、更新和维护测试标准和流程。
• 解决测试流程问题/问题。
• 协助规划、创建和控制测试环境。
• 进行检查;解决问题。
• 与测试团队应用团队和项目经理协调和执行装配或产品测试。
• 协助团队负责人或测试团队负责人监控估计完成时间(ETC)和分配任务的实际时间。
• 与测试团队成员合作,提升他们的测试技能,建立技术和更新和测试发布安装流程。
• 对行业新发展和流程有一定了解,并能根据工作情况进行应用。
• 确定工作任务的时间估计和计划。
• 定义和使用测试的进入/退出标准。
• 安排结构化演练或检查的设计;解决问题。
• 与用户合作,确保解决方案符合业务需求。
• 预见并解决团队特定的问题。
• 确定自身工作的时间估计和计划,并及时解决问题。
• 识别和跟踪问题、风险和行动项。
• 为产品测试和发布控制(计划、数据和脚本)创建测试模型。
• 进行结构化演练。
• 执行装配或产品测试。
• 按时完成分配的任务。
• 提供准确有用的状态更新。
• 遵循质量标准。
• 能够在团队环境中工作。
• 完成分配的任务。
• 出色的书面和口头沟通能力。
所需/期望的技能:
所需技能/期望的经验年限(年)总年数上次使用
敏捷方法软件测试经验所需4年
iOS移动经验所需3年
所需
表现出色的口头和书面沟通能力所需0年
4年大学学位或等同的技术学习非常期望0年