职位ID：210469886 类别：数字 工作时间表：全职 发布日期：2023-12-06T16:43:47+00:00 工作班次：基本薪资/工资：布鲁克林，纽约137,800.00美元-187,000.00美元；新泽西州泽西城137,800.00美元-187,000.00美元 企业级金融应用程序应该像消费者软件一样注重细节和工艺，采用当代用户和以人为本的实践进行设计。高级产品设计负责人是摩根大通产品开发转型的核心，与产品管理和工程合作作为同行和合作伙伴。作为CIB支付的产品设计负责人，您负责核心平台体验团队中的大型和有影响力的项目，利用协作型领导风格与高级设计、研究、产品和工程领导者合作。尽管没有正式的直接报告，但您必须能够并且愿意领导跨学科团队，从前期研究、洞察和战略，到构思、原型和测试，再到最终设计的交付。您不需要在每个步骤上都是专家，但通过您的领导和审查，团队能够以高质量的水平执行。预计您将成为高级产品管理和工程领导者的强大合作伙伴，制定产品和业务战略，这些战略指导跨多个产品团队的优先级、规划和决策。职位职责 在与产品经理和工程师合作规划路线图、收集需求和组织工作时，代表用户的角度 提供基于用户需求和业务目标交叉点的新产品和业务战略的创建 领导多个并行团队设计和重新设计我们支付产品提供的端到端体验 通过创意指导和批评，向设计团队传达质量标准的期望 为制定具体战略的愿景（“北极星”）的创建做出贡献 创建战略设计成果，如战略演示文稿、客户旅程、未来体验的愿景，并在团队间传播这些跨产品的“蓝图” 推进Chase在工艺能力方面的实践，通过内部指导和培训以及撰写和会议演讲来推动外部发展 必备的资格、能力和技能 相关设计学科（如交互设计、人机交互设计、用户体验设计）的学士学位，来自可信的训练营或类似的加速学习计划的认证，或等同的工作经验 至少5年相关工作经验 能够在规划和组织工作以及执行预期质量水平方面指导自己和他人 有通过完整的产品开发周期在发现、构思、原型、规范和使能方面领导工作的经验 先前的工作涉及与其他设计师、用户体验研究员和内容设计师的设计团队以及与高级产品经理和工程领导者的跨职能合作 交互设计方面的专业知识，以及视觉/UI设计或信息架构方面的能力；具备用户研究、UX写作、原型制作和服务设计等相关技能的中级熟练程度 出色的促进技巧和经验，能够运用各种方法和技术来进行复杂的设计导向研讨会 曾通过他们以用户为中心的设计工作引领新的商业思维和战略 首选资格、能力和技能 倡导无障碍指南和包容性设计实践 对于在跨职能环境中规划和组织设计工作感到自如 能够展示他们对技术限制和机遇的理解如何影响设计解决方案；熟悉HTML、CSS和JavaScript，以及React等框架和移动UI标准 #J-18808-Ljbffr 
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