申请:76628
PSEG公司:PSEG服务公司
薪资范围:$90,800 - $149,800
激励措施:PIP 15%
工作地点类别:混合型
PSEG公司采用灵活工作模式,当工作要求允许时提供灵活工作。为了支持这一模式,职位被分为四个工作地点类别之一:现场工作、混合工作(现场和远程工作的混合)、远程本地工作(主要在家工作,但需要一定程度的目的驱动的面对面互动,并且需要在可通勤距离内居住)、远程非本地工作(可以在认可的州有效地远程执行工作)。
PSEG为我们的1万2千多名员工提供了独特的体验 - 我们提供了作为一家财富500强公司的职业发展资源和机会,同时也提供了像小企业一样关注、团结和关心彼此的氛围。我们专注于通过清洁能源技术来应对气候变化,我们在2030年实现净零气候的新愿景以及增强对多样性、公平和包容的承诺;以及支持我们服务的社区,这使得加入PSEG成为一个特别激动人心的时刻。
工作摘要
实验室测试服务质量保证经理全面负责管理组织的10CFR50附录B质量保证计划。质量保证经理通过内部审计和监督验证计划的有效性,评估供应商,并就核质量保证问题和关切提供指导。质量保证经理准备、审查和签署组织的各种与质量保证相关的表格。质量保证经理是所有与质量保证相关的问题的联系人,并经常与PSEG核电、外部供应商和内部实验室测试服务人员进行交流。
工作职责
• 管理LTS质量保证计划的日常和长期运营
• 准备、审查和签署组织的各种与质量保证相关的表格
• 评估、批准并每年重新评估LTS的外部供应商和供应商
• 评估和趋势与质量不良相关的条件,并制定纠正措施,以确保服务按照适用的程序和标准进行,包括LTS和核附录B质量保证计划
• 作为首席审计员,完成对LTS质量保证计划的内部绩效评估
• 与PSEG核电人员就服务质量、政策、实践和问题进行接触
• 制定并发布供应商审核、季度监督、内部审计和程序审查的年度计划
职位特定资格
必需
• 学士学位,至少10年相关工作经验,或者,如果没有学位,则需要15年相关工作经验
• 对10CFR50附录B、10CFR21和ASME NQA-1-2008/2009有广泛的了解
• 对PSEG核电工作实践和行政程序、SAP工作管理和测试服务有实际知识
• ASME NQA-1首席审计员认证
期望
• ASQC认证质量工程师或同等资格
最低经验年限
10年经验
教育
需要数据的学士学位
认证
免责声明
公司的某些职位可能要求您访问第810节受控信息。根据法律规定,公司在与谁共享这些信息方面受到限制,在某些情况下,必须事先获得特定授权才能与公司共享这些信息。因此,如果该职位确实需要访问这些信息,您必须填写一份10 CFR第810节出口管制合规国籍请求表格,如果提供聘用通知,人才招聘部门将向您提供该表格的副本。如果需要特定授权,由于从政府获得授权需要时间,我们可能无法进一步进行聘用。
PSEG是一家平等就业机会雇主,致力于在雇佣过程中,包括招聘过程中,基于任何受法律保护的特征进行非歧视。法律保护的特征包括种族、肤色、宗教、国籍、性别、年龄、婚姻状况、性取向、残疾或退伍军人身份或任何其他根据联邦、州或地方法律在PSEG雇佣员工的地点受到保护的特征。
作为PSEG的员工,您应该知道,在恢复工作过程中,您可能需要执行与您日常职责不同的功能,并且可能需要按照与正常运营不同的时间表工作。
PSEG的药物和酒精测试计划包括入职前测试、有原因的测试和事故/事故后测试。对于在联邦管制角色中的员工(包括受USDOT、PHMSA或NRC法规约束的职位),这也包括随机测试。所有联邦管制角色的药物和酒精测试都包括大麻。转入联邦管制角色的员工需要进行药物和酒精测试,包括大麻。
PSEG员工必须通过emPower内部申请职位,可以通过sharepoint.pseg.com访问emPower图标,然后选择职业来访问emPower。这个网站(https://jobs.pseg.com/)专门为目前不是PSEG员工的候选人提供,但PSEG员工中没有公司电子邮件地址的例外。
PSEG致力于为残疾人士提供合理的住宿。如果您有残疾并需要申请职位的帮助,请致电973-430-3845或发送电子邮件至accommodations@pseg.com。
如果您需要请求合理的住宿来执行工作的基本职能,请发送电子邮件至accommodations@pseg.com。有关残疾的任何信息都将被严格保密,不会与任何参与招聘决策的人员分享。
其他EEO/AA信息(点击下面的链接)
了解您的权利:职场歧视是非法的
工资透明度非歧视规定