职位类型：全职临时（至2025年3月）
职位分类：三级卫生经理
薪酬：109,802.00- 127,349.00澳元（加上11%的退休金）
每周工作小时数：38
地点：圣莱昂纳德斯 - 可提供混合工作条件
机会
高级网络开发人员负责提供网页产品和服务的增强、维护和支持。这包括领导和支持设计、开发、测试、部署和支持增强项目。
为何选择在HealthShare NSW工作？
HealthShare NSW每天都通过提供保持我们的公立医院和卫生设施运转的服务，影响着新南威尔士州卫生部门的员工和患者的生活。
观看我们的HealthShare NSW故事视频，了解我们所做的工作以及我们提供的多样化角色。
我们为员工提供一系列出色的福利，包括：
• 灵活的工作安排：不同的开始/结束时间，适用的情况下的兼职工作和工作分享
• 混合工作：在家和办公室之间享受结合的工作方式
• 良好的休假条件：每月享受一天的休假（ADO），年度休假津贴（额外17.5%的奖金）以及符合条件的员工享受14周带薪产假
• 薪资包装和租赁：您可以在您的工资中额外获得每年高达2782澳元
• 健康计划：折扣健身会员和私人医疗保险特别优惠
• 职业发展承诺：广泛的免费在线培训、人才计划、学习休假和内部发展机会，加速您的职业发展
请注意，一些福利可能仅适用于特定的雇佣类型。
有关我们广泛的福利的更多信息，请点击此处。
资格要求
• 满足职位描述中概述的基本要求，并确保在您的简历或有针对性问题的答案中引用它们。
• 我们所有的职位都需要候选人具备澳大利亚的工作权利（澳大利亚公民、永久居民、有效的工作签证）。只有澳大利亚公民和永久居民才被考虑为永久职位，我们鼓励持有签证的人申请我们的临时和临时工作。
• 这是一个新南威尔士州卫生部门B类职位。您将需要在招聘过程中填写OASV承诺/声明表格。请将其与您的申请一起上传。
如何申请
• 点击页面顶部的“立即申请”
• 附上您的简历，并回答下面的有针对性问题。
• 要了解有关在HealthShare NSW就业的更多信息，请查看我们的资源：《就业指南》。
有针对性问题
• 关于在项目上交付结果，您如何确保在预算和时间范围内实现目标？提供一个描述情况、您具体做了什么以及结果的例子。
• 描述一个您不得不向个人或团体解释复杂概念或论点的工作情况。情况是什么？您使用了哪些技能或策略来确保您的论点被理解？结果如何？
• 提供一个您在项目或任务中发现问题的时间的例子。描述情况以及您如何从多个选择中确定最合适的解决方案和结果。
• 描述一个您不得不与内部和外部利益相关者打交道以促进和协商一个对实现业务目标有影响的网页开发解决方案的情况。
与职位相关的问题可以通过直接联系招聘经理Darren Brean（Darren.Brean@health.nsw.gov.au）进行咨询。
我们是多元和包容的
我们欢迎所有年龄和性别的申请人，包括土著和托雷斯海峡岛民、不同文化和语言背景的群体、LGBTIQ+社区、退伍军人、看护人员和残疾人。如果我们可以提供一些支持或对我们的招聘/面试过程进行一些调整，以更好地帮助您脱颖而出，请联系多样性和包容团队HSNSW-Diversity@health.nsw.gov.au并告知我们。
有关我们如何在HealthShare NSW支持多样性和包容的更多信息，请点击此处。
COVID-19疫苗合规性
所有新南威尔士州卫生部门的工作人员都需要完成一门由治疗商品管理局（TGA）批准或认可的COVID-19疫苗课程（A类职位需完成3剂）。新申请人必须在加入新南威尔士州卫生部门之前完成COVID-19疫苗接种课程或提供批准的医学禁忌证明。
可接受的疫苗接种证明是澳大利亚免疫登记（AIR）免疫史声明或AIR COVID-19数字证书。
人才库
此次招聘的资格名单可能会用于未来6个月内的临时全职或兼职职位。
申请截止时间：2024年1月14日星期日晚上11:59分
机构：卫生部 
悉尼