职责：
开发和维护公司的网站，确保其功能、性能和响应能力。
与跨职能团队合作，了解业务目标，并将其转化为有效的网络解决方案。
按照最佳实践编写设计良好、高效且易于维护的代码。
测试网站的性能，识别和解决问题，并在问题出现时进行故障排除。
及时了解行业趋势和新兴技术，确保网站保持创新和竞争力。
与平面/界面设计师和其他利益相关者密切合作，有效实施视觉元素。
资格：
1. 教育：
计算机科学、网站开发或相关领域的学士学位。
2. 技术技能：
精通前端技术，如HTML、CSS、JavaScript，以及React或Angular、Bootstrap等框架。
具有服务器端语言（如Node.js、Python、PHP、C#）和数据库系统（如MySQL、MongoDB、SQL Server）的经验。
熟悉版本控制系统（如Git）和网站开发工具。
3. 经验：
至少5年的网站开发经验。
过去项目的作品集，展示了多样化的网站开发技能。
了解基本设计原理、界面设计概念和响应式设计。 
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