职位描述
该职位与信息系统的设计、开发和维护相关。
职能描述
该职能涉及语音和数据网络以及相关设备的设计、工程和运营的各个方面。提供新网络系统的项目规划和实施，以及对硬件、软件和网络的直接技术分析。
一般职位概况
公司的思想领袖。
功能专家。
广泛的业务方法。
高级领导层的资源。
开发面向新兴行业趋势的创新方法。
工作范围和指导方针
预测新兴客户需求，并开发创新解决方案以满足这些需求。
解决对业务产生广泛影响的独特和复杂的问题。
参与业务战略的制定。
制定和管理实现目标的业务计划。
领导大型复杂项目以实现关键业务目标。
以能被各种受众理解的方式解释高度复杂的概念。
影响高级领导层采纳新的想法、产品和/或方法。
可能对整个部门产生影响。
指导跨职能和/或跨部门团队。
工作职责
创建高级设计和一些低级设计。
与基础设施负责人和第三方服务提供商合作，为组织的解决方案的构思、评估、试点、工程和运营交付提供支持。
提供企业数据中心和LANWAN网络环境的工程设计。
提供企业Cisco TCP/IP网络环境的工程设计。
对Azure、AWS网络有良好的理解。
领导、管理和参与TCP/IP、LAN、WAN、VPN、ACI和其他网络项目。了解SD-WAN将增加其价值。
通过对所有分配的任务和项目负责和承担所有权，提供有效的工程支持。
确保所有任务以高质量和及时执行完成。
通过定期拓展并持续衡量高标准的执行，追求最佳团队合作。
提供意见并参与战略规划会议。
在基础设施工程中为同行和初级人员提供技术领导。
对部署工程师进行同行评审，以确保设计符合要求。
审查并推荐流程变更。
资格要求：
候选人应具有10年以上的学位和工作经验。
5年以上的Cisco设备安装和故障排除经验。
4年以上的ACI平台经验。
候选人应具有出色的LAN/WAN企业网络/数据中心操作和INC管理方面的实践经验。
候选人应具有出色的关于路由/交换协议（OSPF、EIGRP、BGP、STP、VTP）的概念和实践经验。
候选人应具有高端交换机/Nexus/路由器硬件部件的优秀知识。
候选人应具有企业/数据中心基础设施的知识，如Flexpod/VBLOCK模型和流程，ITILV3、Rally-Agile、HPNA、NNMI、BCI等工具。
候选人应具有良好的房地产项目设计经验。
候选人应具有与ISP/现场客户打交道的过去经验，并具备良好的沟通能力。
候选人应具备CCNP认证。
具备数据中心基础设施/虚拟化知识将是额外的优势。
候选人应愿意接受全年24小时、7天、365天的灵活轮班。 
旧金山