Ninja Van是一家科技驱动的物流公司，致力于为整个东南亚地区的各种规模的企业提供无忧的交付服务。我们于2014年成立，开始在新加坡运营，并成为该地区最大且增长最快的最后一公里物流公司，在六个国家与超过35,000家商家合作，每分钟交付超过1,000个包裹。
在核心，我们是一家科技公司，通过先进的软件和运营理念颠覆了一个庞大的行业。我们利用基于算法的优化、动态路由、端到端跟踪和数据驱动的方法，提供卓越的交付服务，让发货人和最终客户都感到满意。但我们还只是刚刚开始！我们有很大的改进空间和许多将进一步塑造行业的想法。
作为Ninja Van区域运营团队的一员，您将帮助发展适应规模的组织结构，并支持整个地区的运营卓越。这个职位的人将专注于通过了解我们在网络层面的能力，推动成本领导力和绩效卓越。这个职位的理想候选人应具备出色的分析能力、对运营挑战有浓厚的兴趣，并能清晰地呈现信息。
职责：
- 开发风险方法并确定网络中的风险能力，以推动降低风险水平的解决方案
- 确定运营绩效的瓶颈，并了解能力的需求和供应变化
- 构建指标以提供前瞻性信息
- 创建报告和仪表盘，将能力指标传达给所有部门负责人
- 与当地网络规划师协调网络报告
- 收集、整理和分析反馈/数据，并理解洞察力
要求：
- 认可的大学学士学位
- 至少5-8年相关领域的经验，其中5年在领导职位上有成绩证明
- 有使用SQL/其他编程语言的经验者优先考虑
- 具备较强的分析和概念思维能力
对于高速增长的初创公司充满激情，并具备较强的分析能力吗？您是一个经过验证的团队合作者、战略思考者和执行者吗？您是否热衷于将大量的原始数据转化为有意义的业务信息？那么让我们来谈谈吧。
作为Ninja Van区域运营团队的早期成员，您将帮助发展适应规模的组织结构，并支持整个地区的运营卓越。这个职位的理想候选人应具备出色的分析能力、对运营挑战有浓厚的兴趣，并能清晰地呈现信息。
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