您的影响：
我们正在寻找一位领导者/经理来领导我们的DevOps团队，在我们开始规划解决方案的云演进之际发挥作用。基本上，可以将其视为一个全新的尝试，一切都值得讨论。我们正在努力扩展我们的构建流水线，全面支持自动化测试和更多的度量指标。我们正在使用Terraform和Ansible自动化运行时环境的创建。我们计划将部署模型转移到Kubernetes和Docker。当然，我们也将把所有的开发和QA环境转移到云上。当然，自动化是关键。
在这个角色中，您将是推动改变、完善、定义和演进DevOps愿景的关键成员。您将领导一支配置管理和DevOps工程师团队。这是一份远程职位，就像您的团队一样，他们分布在美国和印度。您的真正优势在于您具备技术技能和经验，可以亲自动手，并能够塑造和传达未来的愿景，并帮助您的团队将其变为现实。
您的职责：
• 领导一支DevOps和配置管理工程师团队
• 监督产品的代码仓库结构和分支策略/实施
• 监督产品的所有构建流水线
• 推动使用Terraform、Ansible和其他自动化重复/容易出错的手动流程的工具的创建、维护和采用
• 跨团队、跨产品和跨职能合作，识别机会领域，并根据需要提供帮助
• 帮助塑造、传达并努力实现产品和组织的未来愿景
• 与全球同行建立和培养合作有效的关系，以确保项目得到充分的资源分配和最大的效率。
• 确保承诺和进度表明清晰、合理，并进行主动监控。
您需要具备：
• 学士学位或同等学历（优先考虑）
• 3年以上相关DevOps工作经验（必需）
• 具有团队领导或管理经验（优先考虑）
• 微软技术栈（强烈推荐）
• 必须具备云经验 - Azure（强烈推荐）或AWS
• 可能需要最多5%的出差
为什么选择我们？
Rauland是AMETEK的一个部门，是AMETEK的测量、通信和技术部门的一个业务单元。我们是集成通信技术的领导者，为医疗行业设计和制造护士呼叫系统，为教育K-12市场提供学校关键通信系统。
网站：www.rauland.com
薪酬
最低工资：市场价
最高工资：市场价
激励：无
免责声明：如有特定的薪酬范围，请注意，这是在发布时的诚信估计。实际提供的薪酬将根据经验、技能、资格、市场/业务考虑因素和地理位置而定。
AMETEK致力于实现更安全、更可持续和更高效的世界。我们使用差异化的技术解决客户面临的最复杂挑战。我们在30个国家雇佣了18,500名同事，他们以我们的核心价值观为基础：道德和诚信、尊重个人、多元和包容、团队合作和社会责任。AMETEK（纽约证券交易所代码：AME）是标准普尔500指数的成分之一。请访问www.ametek.com获取更多信息。
我们是一家平等就业机会雇主，不因种族、肤色、性别、年龄、国籍、宗教、性取向、性别认同、退伍军人身份、残疾或任何其他联邦、州或地方受保护类别而歧视任何雇员或求职者。因残疾需要合理住宿以参与就业流程的个人应致电1（866）263-8359。 
芝加哥