加入威瑞森（Verizon）时
威瑞森是全球领先的技术和通信服务提供商之一，改变了全球连接的方式。我们是一个遍布全球、在幕后工作的人类网络。我们预测、引领，并相信倾听是学习的起点。在危机和庆典中，我们团结一致，支持社区，努力产生影响，推动世界前进。如果你有目标驱动力，坚持不懈，那就加入我们吧。在这里，你将发现为实现差异所需的严谨性，以及生活在#NetworkLife中所带来的满足感。
你将会做什么...
您将为威瑞森内的使命和业务关键应用程序创建、运营和支持基于云和DevOps平台的产品/服务做出贡献。在高级应用程序人员的指导下，您将作为初级团队成员在各种产品上工作。
• 使用CI/CD自动化根据解决方案架构部署和配置AWS应用程序。
• 指导MTS II开发人员并支持他们完成工作任务的能力。
• 持续识别改进机会，管理、排除故障并自动修复AWS应用程序。
• 为AWS解决方案架构提供输入，并与团队一起实施。
• 每天监控产品状况及软件发布后的情况。
• 使用CI/CD自动化实现AWS资源配置、应用程序部署和配置以达到目标状态架构。
• 创建自动化以管理和监控AWS环境中的成本超支、安全漏洞和治理要求。
• 监控和管理AWS应用程序。
• 解决生产问题并提供自动化修复措施，以减少手动工作量。
• 创建和管理AWS的Golden AMI。
• 创建和管理AWS的Kubernetes集群。
• 创建和管理AWS上的集中式日志记录和监控基础设施。
我们正在寻找...
您对新技术和它们所创造的可能性充满好奇。您有动力和动力，具有较强的沟通和分析能力，并能在不同的利益相关者/架构师/业务客户之间的大型企业系统中蓬勃发展。您擅长分析业务需求，并通过客户体验的视角将其转化为系统需求。您擅长团队合作，并可以运用人际交往能力表达自己的观点。
您需要具备以下条件：
• 学士学位或四年以上工作经验。
• 四年或以上相关工作经验。
• 具有Python和Ansible经验。
• 具有与高级设计/架构师合作的经验。
• 两年或以上AWS经验。
• 有经验的AWS环境配置、运营和管理。
• 具有AWS CLI和SDK/API工具的使用经验。
• 具有IT DevOps工具和CI/CD实践经验。
• AWS认证SysOps管理员副级证书。
更好的是，如果您具备以下一项或多项经验：
• 具有高性能、高可用环境开发经验。
• 两年或以上管理DevOps产品（如Gitlab、Jira、Jenkins、Artifactory等）的经验。
• 出色的沟通和演示技巧。
• 技术和云计算认证。
• AWS认证DevOps工程师专业级证书。
• Kubernetes集群管理经验（安装、配置、安全、升级、扩展、管理、监控）。
• 对AWS EKS、ECS、Fargate和Lambda服务的操作知识。
• 具有SRE实践经验。
• 两年或以上作为系统管理员在系统运营角色中的经验。
如果威瑞森和这个职位听起来适合您，即使您不符合上述每个“更好”的资格要求，我们也鼓励您申请。
为什么选择威瑞森？
威瑞森致力于维持具有竞争力、受到员工重视并将我们区别于其他雇主的全面奖励计划。
• 我们是一家“按绩效支付”的公司，您的贡献将通过具有竞争力的薪酬、绩效激励和员工股票计划得到回报。我们通过这个广泛的离散性股权奖励计划的机会，为我们所有人分享威瑞森的成功和我们所创造的价值。
• 您的福利待遇具有市场竞争力，并由一些最好的提供商提供。
• 您将获得全方位的健康和福祉资源，包括一流的员工援助计划，使您能够做出积极的健康决策。
• 我们提供慷慨的带薪休假福利，帮助您管理工作和生活的平衡，并提供灵活工作安排的机会*。
• 威瑞森为所有级别提供培训和发展，帮助您提升技能和发展职业，包括教育资助、屡获殊荣的培训、在线发展工具和行业研究的机会。
• 您将能够参与志愿者活动，作为我们的环境、社区和可持续性承诺的一部分。
您的福利计划将根据您所在的国家/地区而有所不同。
• 须经业务批准
您将在哪里工作
在这个基于工作地点的角色中，您将在指定的地点现场工作。
每周工作时间
40
平等就业机会
我们自豪地成为一家平等机会雇主，并庆祝我们员工的差异，包括种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、年龄、残疾和退伍军人身份。在威瑞森，我们知道多样性使我们更强大。我们致力于营造一个协作、包容的环境，鼓励真实性，培养归属感。我们努力让每个人都感到受到重视、联系在一起，并有能力实现自己的潜力并做出最大的贡献。请访问我们的多样性和包容性页面了解更多信息。 
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