我们的客户是一家在技术和创新领域领先的组织，正在寻找一名研究分析师III加入他们的团队。作为研究分析师III，您将成为数据与洞察部门的一员，支持战略营销和产品开发计划。理想的候选人将展示出色的分析能力、积极主动的问题解决能力和优秀的沟通能力，这将与组织内的成功对接。
研究分析师
6个月合同
100%远程
薪资范围：$50/小时
工作内容是什么？
• 管理和分析定量受众数据库，包括调查设计、数据质量保证和报告。
• 支持临时数据请求，通过提取、可视化和解释数据来识别趋势和机会。
• 将复杂的数据叙述转化为清晰、可操作的洞察和战略建议。
• 深入研究基于群体的趋势，平衡详细分析与更广泛的战略影响。
• 有效地优先处理任务，管理多个请求以最大化影响和效率。
需要什么？
• 6年以上定量研究经验，包括实际的调查设计和数据分析（加权、清洗、回归等）。
• 证明能够处理大型数据集，整合内部和第三方数据源。
• 具备强大的问题解决能力，能够独立执行数据请求并识别洞察。
• 优秀的沟通和演示技巧，通过数据讲述影响业务决策的记录。
• 能够在动态、快节奏的环境中茁壮成长，并与多元化团队有效合作。
对我有什么好处？
• 有机会参与技术开发前沿的创新项目。
• 参与协作和包容的团队环境。
• 有机会在全球组织中发展技能和职业生涯。
• 在重视战略思维和数据驱动决策的角色中工作。
• 成为一家因其多样性和对道德实践的承诺而被认可的公司的一部分。
在等待期结束后，顾问有资格享受：
• 医疗和处方药计划
• 牙科计划
• 视力计划
• 健康储蓄账户
• 健康灵活支出账户
• 受抚养人护理灵活支出账户
• 补充人寿保险
• 短期和长期残疾保险
• 商务旅行保险
• 401(k)，加匹配
• 每周支付
如果您对这个职位感兴趣并希望了解更多信息，请点击立即申请，招聘人员将与您联系，讨论这个绝佳机会。我们期待与您交谈！
关于ManpowerGroup，母公司包括：Manpower、Experis、Talent Solutions和Jefferson Wells。
ManpowerGroup®（纽约证券交易所代码：MAN）是全球领先的劳动力解决方案公司，通过寻找、评估、开发和管理人才，帮助组织在快速变化的工作世界中实现转型，使他们能够获胜。我们每年为数十万家组织开发创新解决方案，为他们提供技能人才，同时为数百万跨行业和技能的人找到有意义的、可持续的就业机会。我们的专业品牌家族 - Manpower、Experis、Talent Solutions和Jefferson Wells - 在超过75个国家和地区为候选人和客户创造了巨大价值，并且已经这样做了70多年。我们因多样性而持续获得认可 - 被评为女性、包容性、平等和残疾人士的最佳工作场所之一，并且在2023年，ManpowerGroup连续第14年被评为全球最具道德公司之一 - 这一切都确认了我们作为需求人才首选品牌的地位。
