国家银行云转型计划的高级总监，您将协调我们技术项目的交付并提供价值。在此角色中，您将通过您的领导力、出色的组织能力以及在敏捷/安全环境中的项目/计划交付经验，对我们的组织产生积极影响。
您的角色
- 管理和实施由IT基础设施演进和转型部门优先考虑的复杂、高可见度的技术项目，创造一个激励的环境
- 持续优化项目资源的使用以实现部门目标
- 通过促进创新和协作，领导和动员（基于矩阵）由150多人组成的多学科团队
- 诊断问题情况，采取行动并通过实施解决方案帮助解决复杂问题
- 以一致、积极的方式识别和管理项目固有的风险和问题
- 生成各种报告以跟踪项目进展，并在适应您的受众（尤其是高管）时提供进度报告
- 确保各种IT和业务团队在与您的项目相关的各种相互依赖性上保持一致
- 成为变革的推动者，推广我们的价值观，并确保与所有内部和外部利益相关者保持持续沟通
- 确保流程高效，并在产品思维中遵循敏捷方法
您的团队
IT团队由3300多名积极主动、协作的专家组成，他们以敏捷的方式工作，以抓住机遇，保持技术的前沿，并不断改进我们的流程。
作为基础设施演进和转型部门的一部分，您将加入一个由200名同事组成的大团队，并向基础设施演进和转型副总裁汇报。我们的团队以行动导向和务实的方法以及质量优先而闻名。我们希望通过提供尽可能多的灵活性来改善您的生活质量。例如，我们提供混合工作环境以及可根据您的需求调整的模块化时间表。
银行重视持续发展和内部流动性。我们个性化的培训计划结合在职学习，帮助您在角色中熟练并发展新的专业领域。Udemy、数据学院、语言培训、哈佛管理导师、辅导和指导支持等工具始终可用。
先决条件
- 学士学位和10年相关经验或硕士学位和8年相关经验
- 至少10年作为项目/计划经理的经验，参与大型项目/计划并在使用敏捷的大公司工作
- 具有管理团队（基于矩阵）的丰富经验
- 领导研讨会和辅导的经验
- 具备敏捷交付模式的扎实知识和经验
- 了解Atlassian工具（Jira、Confluence）
- 在复杂的IT生态系统和大公司中的经验
- 较强的政治敏锐度和与高级管理层有效互动的能力
语言：
英语，法语
需要这种语言的原因：您需要经常与讲法语以外语言的服务提供商或合作伙伴进行讨论。
技能
敏捷方法论
沟通
推动结果
情商
谈判
组织能力
解决问题
项目治理
项目管理
风险管理
影响他人
动员
韧性
团队对齐
管理勇气
