该职位是混合工作的，要求您每周至少两天在我们位于多伦多市中心的办公室工作，具体时间可能随时更改。
领导团队的敏捷交付方法，确保工作方式一致、执行有效，并持续改进以符合业务和技术成果。
敏捷领导/教练负责在多个团队中领导和扩展敏捷交付方法。该职位确保工作方式一致、执行有效，并与业务和技术成果保持一致。
您未来的职责和责任
. 定义和发展敏捷交付框架
. 推动和协调 PI 规划
. 指导 Scrum Master、产品负责人和交付团队
. 确保多个团队的交付可预测且高质量
. 消除交付障碍
. 促进团队间的对齐（Scrum of Scrums）
. 与业务（产品）、开发、供应商、SI、QA 和领导层合作
. 监控交付健康状况
. 向领导团队报告状态
成功履行此角色所需的资格
1. 7-9 年敏捷交付的整体经验，具有担任敏捷领导、敏捷教练的经验
2. 在推动 PI 规划和程序级敏捷仪式方面有丰富的实践经验
3. 具备指导 Scrum Master、产品负责人和跨职能交付团队的能力
4. 有在多个敏捷团队中工作并促进团队间对齐（例如 Scrum of Scrums）的经验
5. 对 Scrum、Kanban 和 SAFe 等敏捷框架有扎实的理解
6. 展示了在管理依赖关系和风险的同时确保可预测、高质量交付的能力
7. 强大的利益相关者管理技能，包括与业务、技术、供应商和领导层的合作
8. 使用敏捷指标（速度、燃尽/燃起、流量指标等）监控交付健康状况的经验
9. 出色的沟通、促进和领导能力
10. 在现场协作的混合环境中工作的经验
“CGI 提供了该职位薪资范围的合理估计。该范围的确定包括技能水平、地理市场、经验和培训、执照和认证等因素。薪酬决策取决于每个案例的事实和情况。目前合理的估计范围是 $95,000–$145,000。该职位是一个现有空缺。”
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作为所有者，让我们共同将有意义的见解转化为行动。
在 CGI 的生活植根于所有权、团队合作、尊重和归属感。在这里，您将充分发挥潜力，因为……
从第一天起，您就被邀请成为所有者，我们共同努力实现我们的梦想。这就是为什么我们称自己为 CGI 合作伙伴而不是员工。我们从集体成功中受益，并积极塑造公司的战略和方向。
您的工作创造价值。您将开发创新解决方案，与团队成员和客户建立关系，同时利用全球能力扩展您的想法，抓住新机遇，并从广泛的行业和技术专业知识中受益。
通过加入一个致力于成长和持久的公司，您将塑造自己的职业生涯。您将得到关心您健康和福祉的领导者的支持，并为您提供加深技能和拓宽视野的机会。
在 CGI，我们重视多样性带来的力量，并致力于营造一个人人归属的工作场所。我们与客户合作，建设更具包容性的社区，并赋予所有 CGI 合作伙伴蓬勃发展的能力。作为一个平等机会的雇主，在招聘过程中能够发挥最佳表现对我们来说很重要。如果您需要住宿，请告知您的招聘人员。
要了解有关 CGI 无障碍环境的更多信息，请通过电子邮件与我们联系。请注意，此电子邮件仅用于无障碍请求，不能用于申请状态查询。
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