嵌入式软件/固件工程师 7级 (AHT) - R10212185

20天前兼职
140.2万 - 243.4万 / 年 Northrop Grumman

Northrop Grumman

location 洛杉矶
unsaved
调动援助:可能提供调动援助 安全许可类型:机密 出差:是,25%的时间 描述 在诺斯罗普·格鲁曼公司,我们的员工有着令人难以置信的机会参与开发影响全球人们生活的革命性系统,并为未来几代人做出贡献。我们的开创性和创新精神使我们能够在国家历史上的许多技术进步中处于领先地位——从第一次跨越大西洋的飞行,到隐形轰炸机,再到登月。我们寻找那些拥有大胆新想法、勇气和开拓精神的人,携手共创未来,并在过程中享受乐趣。我们的文化以智力好奇心、认知多样性和全身心投入工作为基础——我们有一种无法满足的动力去做别人认为不可能的事情。我们的员工不仅是历史的一部分,他们正在创造历史。 诺斯罗普·格鲁曼公司的国防系统正在寻找一位具有反篡改解决方案经验的嵌入式软件/固件工程师7级,加入我们在以下三个地点之一的优秀先进武器团队。此角色需要持有有效的安全许可。 作为我们先进武器多学科工程团队的重要一员,您将处于开发下一代解决方案的最前沿,以保护我们国家战斗人员的技术。理想的候选人将支持我们的先进项目,定义和架构一个安全的导弹武器系统。此职位要求与组织内其他项目的团队成员以及外部合作伙伴和客户紧密合作,进行安全架构设计。 此职位要求选定的候选人在以下任一地点现场工作:加州诺斯里奇、亚利桑那州图森或马里兰州林西卡姆。薪资范围将根据地点在底部列出。此职位不提供远程工作。虽然不保证,但可能提供调动援助。 在此角色中,选定的候选人将(但不限于): • 提供嵌入式系统的分析、开发、实施和安全评估,以确保符合国家标准与技术研究所(NIST)特别出版物(SP)800-53、CNSSI 1253和国防部RMF知识服务指南。 • 分析客户的作战/使用概念和网络安全/反篡改要求,以提出、设计、开发和实施安全/保护控制。 • 定义抵御篡改和网络攻击的系统架构。 • 通过遵循标准流程评估、实施和验证安全要求,支持系统需求开发。 • 与跨组织管理和外部客户沟通技术简报和项目状态。 • 参与培训计划的制定,以培养团队。 嵌入式软件/固件工程师基本资格(T07) • 工程/计算机科学学士学位,至少有16年相关经验(如数字设计、软件工程、计算机工程或嵌入式软件工程),或硕士学位和14年经验,或博士学位和12年经验。 • 至少10年作为安全控制器(即安全根/信任根)设计、开发和实施FPGA解决方案的经验,主要用于嵌入式武器系统。 • 展示在安全应用程序中固件和软件需求推导方面的专业知识。 • 展示在安全应用程序中设计和实施固件(VHDL或Verilog)和软件(C、C++)解决方案的专业知识。 • 精通以下FPGA系列:Xilinx、MicroSemi和Intel。 • 熟悉用于加密/解密、数字签名和哈希的当前密码算法,以及如何在安全解决方案开发中应用它们。 • 理解基于密码的漏洞。 • 熟悉处理美国国内和FMS项目。 • 技术问题解决能力,包括领导根本原因纠正行动(RCCA)分析、解决方案开发、实施和监控。 • 之前有指导和管理工程团队执行安全解决方案开发、集成和测试及验证活动的经验。 • 熟悉AT客户社区。 • 在向国防部客户和ATEA/ATET社区汇报复杂技术、成本和进度方面有显著经验。 • 展示培养初级人才的能力。 • 需具备美国公民身份和有效的机密国防部安全许可,并有能力获得更高级别的特别访问项目(SAP)许可。 优先资格 • 电气工程、计算机工程、软件工程或相关技术领域的高级学位。 • 能够根据软件保障对策的应用,在DASD(SE)PPP大纲和指导中编制/准备软件保障活动。 • 有编写验证与确认(V&V)测试计划和程序的经验。 • 参与与ATET的V&V活动。 • 有在SAP领域工作的经验。 诺斯里奇CA:227700-341500 林西卡姆MD:217300-325900 图森AZ:196600-295000 主要级别薪资范围:$196,600.00 - $341,500.00 上述薪资范围代表一般指导方针;然而,诺斯罗普·格鲁曼在确定基本薪资报价时会考虑多个因素,例如职位的范围和职责,以及候选人的经验、教育、技能和当前市场状况。 根据职位的不同,员工可能有资格获得加班费、轮班差异和酌情奖金,此外还有基本工资。年度奖金旨在奖励个人贡献,并让员工分享公司成果。副总裁或总监职位的员工可能有资格获得长期激励。此外,诺斯罗普·格鲁曼提供各种福利,包括健康保险、生命和残疾保险、储蓄计划、公司支付的假期以及带薪休假(PTO)用于度假和/或个人事务。 该职位的申请期预计为从职位发布日期起20天。然而,根据业务需求和合格候选人的可用性,此时间表可能缩短或延长。 诺斯罗普·格鲁曼是一个平等机会雇主,在做出决定时不考虑种族、肤色、宗教、信仰、性别、性取向、性别身份、婚姻状况、国籍、年龄、退伍军人身份、残疾或任何其他受保护类别。如需查看我们的完整平等机会和薪酬透明声明,请访问http://www.northropgrumman.com/EEO。所有需要政府安全许可和某些其他限制职位的职位均要求美国公民身份。