概述
我们的销售助理推广我们的文化、价值观和使命。作为销售助理，您的首要任务是分享您对时尚的热爱，并竭尽所能为我们的顾客创造一个令人惊叹的购物体验。
您是谁：
• 具有吸引力的个性，提供优质服务。
• 乐于结识新朋友。
• 体贴，渴望让他人对自己及个人风格感到自信。
职责
作为销售助理，您将：
• 与顾客互动，创造令人惊叹的购物体验。
• 通过执行我们的销售策略，实现并超越销售目标。
• 与顾客分享产品知识，以最大化销售。
• 使用公司工具与顾客建立关系和品牌忠诚度。
• 在提供时尚建议时，理解顾客的个人风格。
• 通过您的产品知识激励顾客，满足他们的需求。
• 协助日常开店和关店任务，保持商店的整洁和有序。
• 完成分配的工作职责，如布置货架、补货、为顾客结账等。
• 保持积极和专业，与团队合作，为顾客和彼此创造良好的环境。
• 模范我们的价值观：尊重、诚信、团队合作、同情、责任和包容性。
资格
• 灵活的工作时间，以满足业务需求（包括晚上和周末）。
薪资基于多个因素，包括但不限于所提供的职位和工作经验。除了您的薪水外，Catalyst Brands还提供福利套餐，包括医疗保健（医疗、处方、牙科、视力）、公司支付的寿险和长期残疾保险、401(k)计划（公司配对）、带薪休假计划（根据角色起始至少15天）、加班费（如果按小时计薪）、灵活的工作时间安排，以及慷慨的员工折扣计划（所有福利基于资格）。有关此职位福利的更多信息，请访问：https://sparcbenefits.com/Candidate-Benefits-Highlights
合理便利
公司致力于提供合理的便利，以使符合条件的残疾员工能够履行其工作所需的基本职能，符合《美国残疾人法案》（ADA）的要求。
Catalyst Brands是一个平等机会的雇主。我们重视我们劳动力中的包容性和多样性文化，并致力于维护一个不受禁止就业行为影响的工作场所，包括基于种族、肤色、国籍、性别、年龄、宗教、残疾、遗传信息、性取向、性别认同或表达、婚姻状况、伴侣状态、民事伴侣关系、受保护退伍军人身份、美国军队服役状态、公民身份及其他法律保护特征（“受保护特征”）的歧视或骚扰。
身体要求
• 能够安全有效地执行符合ADA、FMLA及其他联邦、州和地方标准的基本工作职能。
• 能够维持定期和及时的出勤，符合ADA、FMLA及其他联邦、州和地方标准。
• 能够在一个固定的位置上保持长达8小时。
• 能够持续操作计算机、其他办公设备，并观察显示器长达8小时。
• 能够清晰准确地口头、书面或通过其他方式交流和交换信息，无论是面对面、电话还是通过虚拟沟通方式。
• 能够到达肩部高度或以下。
• 能够搬运设备、移动箱子/样品等。
• 对于商店和配送中心：根据需要弯腰、举起、打开和移动产品和装置，重量可达50磅。
请注意，提交申请的截止日期为职位发布之日起三周内。
请将发布合规性问题发送至WAcompliance-sm@jcp.com。此电子邮件仅用于合规性问题。请勿将合规性问题发送至公司的零售地点或公司总部。 
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