我们的客户以设计和建造项目和职业为荣。他们致力于营造一个欢迎和协作的工作环境，鼓励大局思维，激发员工的最佳表现，并帮助他们开发创新解决方案，共同建设一个更美好的世界。如果这听起来像是您想要工作的文化，欢迎申请这个职位。
TRS Staffing Solutions 为加拿大顶级雇主之一和工程、采购、施工管理行业的全球领导者提供了激动人心的施工管理/施工可行性负责人职位机会。
资格要求：
施工专业知识
- 在地下采矿项目中拥有20年以上的实际经验。
- 擅长在偏远地区和恶劣气候条件下管理运营。
- 在项目启动、施工可行性评估和执行规划方面有扎实的背景。
- 对场地开发有广泛的了解，包括破碎系统和输送网络的安装。
- 具备整合地下施工规划和执行策略的能力。
- 拥有通风系统、钻孔和地下物料处理解决方案的经验。
- 完成了下坡、腔室和地下维护设施的施工。
- 熟悉模块化施工方法、物流协调和采矿项目的质量保证。
核心能力
- 领导力与沟通：在指导多学科团队和促进强有力的承包商合作方面有效。
- 安全监督：对地下安全标准和风险管理实践有全面的理解。
- 项目管理：在进度安排、成本控制和合同管理方面具有专业知识。
- 分析性问题解决：擅长解决运营挑战和推动流程改进。
办公室能力
- 熟练准备执行策略、技术报告和信函（多语言能力是一个优势）。
- 强大的演讲技巧，包括开发和提供决策材料。
- 能够利用软件工具进行技术分析和权衡评估。
- 具有协调施工自动化系统的经验。
- 能够在规划阶段领导施工可行性计划，并与内部和外部利益相关者合作。
申请此职位，请将您的Word格式简历发送至 Milos.Ristic@trsstaffing.com
感谢所有申请者的兴趣。然而，只有被选中进行面试的人才会被联系。TRS 是一个机会均等的公司。
TRS Staffing Solutions (Canada) Inc. 专注于为全球广泛的行业提供工程师、设计师、项目经理以及其他技术和专业服务人员。
