公司简介
R25_0014041
• 该职位为美国角色，申请时必须在美国境内。
职位描述
关于此职位
高级副总裁将负责制定商业战略，同时在全球和各个国家实现财务目标，专注于包装和公共部门业务。这一职位将领导全球远程团队，负责获取新业务、续签现有客户，并在整个销售周期内执行所有销售活动和客户管理。除了领导全球团队外，此人还需与区域团队合作，以优化收入。
包装和公共部门是NIQ的新业务，专注于为NIQ带来高利润增长。包装业务销售给制造、设计或提供消费者包装洞察的公司，服务于快速消费品制造商。公共部门业务则包括政府机构、非营利组织、高等教育、政府/公共资助的研究和医疗保健。NIQ凭借其广泛和深厚的解决方案、数据质量、差异化和一流的产品归因以及快速消费品专业知识，处于独特的竞争优势。
职责
• 制定和实施每个垂直业务的商业战略，确保与NIQ更广泛的目标和宗旨一致。
• 领导和发展高绩效销售团队，培养增长和参与的文化。
• 负责财务监督，包括准确的预测、财务规划以及设定和衡量绩效指标。
• 与市场领导者和专业销售领导者合作，制定和实施销售战略，以满足全球和国家级的财务目标。
• 利用和跨NIQ内部职能（产品、运营、法律、合同、市场营销、财务等）协作，以有效支持和执行销售战略。
• 提供客户声音和竞争情报，为垂直业务发声，推动解决方案创新和业务流程的持续改进。
• 在需要时为战略计划的报告/跟踪和领导演示提供支持。
• 支持并参与团队和公司的增长计划。
关于您的背景
• 您能够同时监督多元化的业务。
• 您知道如何设计商业战略并将其转化为行动计划。
• 您拥有全球商业经验，了解客户、员工和销售战略的文化敏感性。
• 您是经验丰富的销售领导者，擅长于激励和领导跨多个市场的远程团队。
• 您真正关心人，并乐于支持和发展您的销售领导者和销售团队，推动成功文化。
• 您将挑战视为学习和改进的机会。
• 成功的合作让您充满活力。
• 您是一个好奇的学习者，渴望取得胜利。
资格
• 15年以上销售领导角色的经验，直接管理有业绩指标的销售员工。
• 在开发运营销售卓越方面的专业知识，包括人才评估、预测、销售管道管理和接班人计划。
• 对快速消费品行业、联合数据、数据分析、SAS商业模型有深入理解。拥有包装或公共部门经验者优先。
• 在销售订阅和临时业务方面有良好的业绩记录。
• 有开发、执行和交付销售战略的成功经验；始终达到或超过目标。
• 有招募和培养高绩效销售团队的经验。
• 优秀的口头和书面沟通能力；能够与高层管理人员进行有效沟通。
• 擅长高风险谈判。
• 强大的人际交往能力，能够建立有效的合作关系。
• 本科及以上学历。
• 精通Microsoft工具，包括PowerPoint、Dynamics、Excel、Word。
优先地点：美国任何地点
出差预期：最高可达45%
附加信息
该职位提供市场竞争力的薪资，预计基本薪资范围为：145,500.00美元 - 280,000.00美元。实际薪资将根据候选人的经验、资格、技能和地点有所不同。该职位也可能有资格获得基于销售的激励或基于绩效的奖金。其他福利包括灵活的工作环境、全面的健康保险、行业领先的父母假、寿险、教育支持等。
我们的福利
• 灵活的工作环境
• 志愿者休假
• LinkedIn学习
• 员工援助计划（EAP）
关于NIQ
NIQ是全球领先的消费者智能公司，提供对消费者购买行为的最全面理解，并揭示新的增长路径。在2023年，NIQ与GfK合并，将两家行业领导者汇聚在一起，拥有无与伦比的全球影响力。通过先进的分析和最先进的平台提供全面的零售解读和最全面的消费者洞察，NIQ提供完整视图。NIQ是Advent International的投资组合公司，在100多个市场运营，覆盖全球超过90%的人口。
欲了解更多信息，请访问NIQ.com
想要跟上我们的最新动态吗？
关注我们：LinkedIn | Instagram | Twitter | Facebook
我们对多样性、公平和包容性的承诺
NIQ致力于在我们的员工中反映我们所测量的客户、社区和市场的多样性。我们存在的目的是统计每一个人，并致力于将包容性和多样性系统性地融入我们员工、测量和产品的各个方面。我们热忱欢迎共享这一使命的候选人加入我们。我们自豪地成为平等机会/积极行动雇主，在做出决定时不考虑种族、肤色、宗教、性别、性别认同或表达、性取向、国籍、遗传、残疾状态、年龄、婚姻状况、受保护的退伍军人身份或其他任何受保护类别。我们的全球非歧视政策涵盖我们在全球业务中的所有受保护类别。欲了解我们如何在所有工作中推动多样性和包容性，请访问NIQ新闻中心：https://nielseniq.com/global/en/news-center/diversity-inclusion 
