概述
关于职位：技术联合创始人/首席技术官
我们正在寻找一位技术联合创始人/首席技术官，他准备好在构建一个定义类别的招聘平台中发挥领导作用。您将负责将创始人20多年的行业洞察转化为可扩展的、由AI驱动的产品。从架构和编码到产品愿景，您将是实现我们想法的推动力。
这是一个创始人级别的职位，而不是员工角色。您将塑造方向，拥有技术战略，并分享公司的成功。
您的职责
从第一天起就掌握产品架构和技术路线图，直至扩展。领导核心平台功能的开发，包括用户档案、匹配引擎和通知。交付AI/ML驱动的产品，如语义搜索、推荐和信号驱动的匹配。建立编码标准、开发实践和发布流程（SDLC + PDLC）。建立并领导一个小而有才华的技术团队（包括全栈开发人员、AI专家和实习生）。确保用户体验（UX）和前端质量保持世界一流。平衡速度和可扩展性：快速交付，同时为长期构建。
您为何适合
有从头到尾交付全栈产品的丰富经验。精通现代Web技术（React / Next.js, Node.js / Python, Postgres, AWS / GCP）。深入了解AI/ML集成，包括LangChain、Pinecone、向量数据库和嵌入。具有构建推荐系统、语义搜索或基于大型语言模型（LLMs）的工作流的经验。强烈的UX敏感性；您优先考虑简洁的界面和直观的用户流程。能够在不确定性中茁壮成长；您是一位能将概念从零到一的建设者，而不仅仅是操作员。以文化为先的心态：您重视所有权、信任、自主性和高度诚信。基于角色和贡献的有意义的股权分配，而不仅仅是职位名称。从第一天起就拥有创始人的席位。以远程优先和异步工作环境为主，没有官僚障碍。直接访问超过20年的运营手册。有机会创造一个具有现实世界影响的定义类别的产品。您准备好塑造招聘的未来了吗？立即申请。
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