根据需要为内部和外部客户提供深入的高水平培训。监督团队成员处理政府通知，以确保及时和准确的处理。审核、协助或分配部门完成的研究项目。根据部门趋势分析和系统数据创建报告和行动计划。灵活系统创建、更新、报告和分析。根据需要代表公司和客户处理清算损害赔偿。
提供无可挑剔的客户服务。
作为主题专家，为内部和外部客户提供指导、教育和解答问题。
征求并维护与客户的所有海关合规文件。
必须能够处理机密或敏感的信息和项目。
与其他内部员工、部门、高级管理层、客户和政府机构密切合作，为客户提供高水平的服务。
确保遵循所有政府和组织政策。
参与客户、部门和公司会议。
根据需要培训团队成员。
确认收到政府查询并确保问题及时解决。
处理监管部门的杂项文书工作。
处理包括但不限于CF28、CF29、扣押通知、重新交付通知、FDA注册等复杂的监管功能。
作为公正的调解员审核质量推荐争议的准确性。
监控和更新监管部门拥有的杂项报告。
政府更新导致的经纪系统维护。
审核公司程序的准确性并确保合规。
为内部和外部客户创建公司通知。
研究因监管事务而发现的差异。
研究从质量保证争议中识别出的潜在问题趋势，并建议内部培训需求。审核海关文件。
通过审查研究和格式化沟通和培训材料提供内部指导。直接与法律部门合作以批准内部出版物。
根据需要为内部和外部客户提供深入的高水平培训。
在CBP/PGA合规审查期间为管理和运营提供支持。
研究并协作起草公司RIGHT文件。
监督团队成员处理政府通知，以确保及时和准确的处理。
审核、协助或分配部门完成的研究项目。
根据部门趋势分析和系统数据创建报告和行动计划。灵活系统创建、更新、报告和分析。
根据需要代表公司和客户处理清算损害赔偿。
执行分配的其他职责。
学士学位或同等经验，最好在商业领域。需要四年经纪工作经验，优先考虑有监管经验者。需要经纪人执照。需要QDM学徒。对海关法规、协调关税表以及任何其他联邦机构法律、法规、程序的全面了解，优先强调后入境流程。展示组织技能以在时间敏感的环境中优先处理和管理多个工作任务。优秀的沟通能力，口头和书面。组织和解决问题的能力。注重细节。能够处理大量和时间敏感的工作。能够在最少监督下独立工作。
优先资格：**此职位为远程**候选人必须居住在以下地点之一的50英里半径范围内：密歇根州罗穆卢斯；田纳西州孟菲斯；纽约州布法罗；乔治亚州亚特兰大；加利福尼亚州洛杉矶；马萨诸塞州波士顿；德克萨斯州休斯顿；或华盛顿州西雅图。
薪酬透明度：此薪酬范围提供了该职位在所有潜在地点的当前起始薪资范围的合理估计。如果此机会包括多个职位级别，则该范围是当前最低级别到最高级别起始薪资的合理估计。实际起始薪酬将根据与职位相关的经验、市场水平、该职位所在地点的薪酬以及其他与工作相关的因素确定。法律允许。员工可能有资格获得额外薪酬、津贴或奖金潜力。公司为符合条件的员工提供健康、视力和牙科保险、退休金和学费报销。
薪酬：薪酬范围：$4,964.26 - $9,419.27
附加细节
洛杉矶县：符合条件的申请人将根据洛杉矶县公平机会条例、洛杉矶市公平机会招聘倡议条例和加利福尼亚公平机会法案考虑就业。
FedEx遵守运输安全管理局（TSA）为需要安全识别显示区域（SIDA）访问权限的职位定义的犯罪历史和安全威胁评估（STA）筛选要求，遵守联邦机动车安全管理局（FMCSA）对商业驾驶职位的规定，遵守国防部设施安全办公室在覆盖设施中的标准程序，以及所有其他法律、法规或行政命令，包括联邦、州或地方政府合同要求的，或由总检察长确定为雇主与联邦、州或地方政府的机构或部门开展业务所必需的。
FedEx物流提供货运代理服务，以及进出口服务，使公司能够进入全球市场。他们通过提供全面的国际海运和空运货运代理、地面运输和分销、海关经纪、贸易和海关咨询服务以及先进的电子商务和贸易便利化解决方案，帮助各类客户解决全球货物运输的复杂性。我们很高兴您光临，并希望您在FedEx物流公司的求职经历是有益的。我们期待您的来信！
FedEx物流是一个平等机会雇主，包括退伍军人/残疾人。
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FedEx物流将根据洛杉矶市公平机会招聘倡议条例（FCIHOO）（LAMC 189.00）的要求，以符合要求的方式考虑有犯罪记录的合格申请人。
FedEx物流在确定此类个人在就业过程的任何阶段的工资时，包括在协商或起草任何雇佣合同时，不会依赖于任何现任或前任雇主的工资历史，以符合费城条例第160840号。
