我们的业务 FISPAN Services Inc.（FISPAN）是一家企业SaaS金融科技公司，允许银行部署嵌入式金融产品和服务，为其企业客户创造无缝的银行连接。我们的产品旨在为希望通过其首选的ERP/会计平台访问银行服务的商业银行客户消除摩擦并增加价值的银行提供即时的规模和覆盖。 FISPAN成立于2016年，总部位于温哥华市中心，致力于在金融科技行业创造最佳产品，并从根本上改变企业银行的方式。作为ERP银行领域的市场领导者，我们与全球资产超过3万亿美元的一级银行合作，包括摩根大通、富国银行、道明银行和蒙特利尔银行。我们正在寻找充满活力和激情的个人加入我们的高绩效团队，为我们的快速增长和激动人心的旅程做出贡献。职位概述：作为FISPAN的解决方案工程师，您将成为我们解决方案团队的重要一员，支持我们尖端嵌入式金融解决方案的交付和实施。与我们的解决方案工程师和架构师一起工作，并跨部门协作，您将帮助理解客户需求，设计技术集成，并确保FISPAN产品的成功采用。这是一个在金融科技领域建立职业生涯的绝佳机会，深入了解银行技术，并与世界领先的金融机构合作。您将向经验丰富的专业人士学习，并为塑造企业银行未来的有影响力的项目做出贡献。主要职责： • 通过协助技术查询和银行产品需求的信息收集，领导售前流程 • 协作创建解决方案文档，为详细提案和技术银行规范奠定基础 • 开发和维护支持文档和内容，专注于简化需求收集和高效跟进 • 制作引人注目的演示视频，展示FISPAN产品的关键功能和优势 • 对客户角色和接收演示的机构进行深入研究 • 领导定制产品演示的交付 • 学习解释技术规范，并将其转化为可操作的集成见解 • 与产品团队合作，为可重复、高效的实施体验构建解决方案 • 成为连接标准（包括身份验证、加密和API）的专家 • 熟悉用于金融数据交换的数据标准，如XML和JSON • 参与内部倡议，旨在改进FISPAN流程和解决方案团队内的知识共享要求： • 计算机科学、工程、管理信息系统或相关技术领域的学士学位 • 3-5年技术角色经验 • 展示出理解技术概念和解决问题的能力 • 出色的书面和口头沟通能力，能够清晰解释技术细节 • 对软件集成概念和API交互有深入了解 • 擅长技术文档的创建 • 强烈的工作道德，自我激励，渴望在快节奏环境中学习和成长 • 能够有效地在团队中工作，并与不同的利益相关者合作加入FISPAN成为解决方案工程师，踏上令人满意的职业道路，您将在创新解决方案中做出贡献，向行业专家学习，并在ERP银行的未来中发挥重要作用。为什么选择我们？ ✨ 远见卓识的团队，卓越的成果我们的领导团队在通过主要融资周期和关键市场拐点扩展高增长金融科技公司方面拥有深厚的集体经验。这种专业知识创造了一个稳定的基础，让您可以专注于建设和创新。您将直接受益于指导，扩展您的专业网络，并学习领导全球成熟技术公司所需的战略决策过程。加速的职业所有权与DEI承诺我们是一家新兴的高增长公司，这意味着您的职业轨迹在这里得到加速。我们的员工立即获得对复杂、有影响力项目的高度所有权和自主权。随着FISPAN的不断发展，我们致力于庆祝多样性，支持公平，并鼓励包容。我们努力在招聘过程中消除偏见，建立一种让每个人都感到归属并能够贡献最佳工作的文化。战略性全面奖励与福利我们投资于您的成功。我们的总薪酬包设计得极具竞争力，包括半年度奖金计划和股权奖励，让您真正参与我们的未来。除了您的薪酬，您还将受益于： • 一流设备：最现代的MacBook和苹果设备 • 优越位置：我们位于温哥华市中心的办公室提供海岸景观和健身中心的使用权 • 灵活性：慷慨的福利，包括家庭假期补贴计划和我们的“随时随地工作”政策 • 以目标为导向的文化与优质福利我们的文化是我们成功的基础。我们以“我们高于我”的心态运作，培养建立在信任和坦诚基础上的强大合作关系。您还将享受：备货充足的橱柜，每周团队午餐和每日JJ Bean咖啡，让您的精力充沛，钱包满意。薪酬方案 FISPAN相信在创新可以蓬勃发展、协作和团队合作受到重视且透明度是核心的氛围和文化中。我们希望我们的员工看到他们今天帮助产生的想法如何影响我们明天的业务。因此，该职位的招聘薪资范围为每年75,000美元至89,000美元；提供的基本工资基于与类似员工规模、收入和地点的公司可比市场数据。作为我们全面奖励计划的一部分，该职位的正式员工可能有资格参加我们的竞争性半年度奖金计划，需符合计划资格要求。在FISPAN，我们奖励员工实现目标、超越工作要求、展现领导力、推动创新和促进整个组织的发展。我们重视所有背景和特征的优秀人才，他们与我们共享成为商业银行生态系统第一平台的愿景。我们的奖励计划的其他组成部分包括支持职业发展、福利和个人成长。 • 扩展的健康和牙科福利 • 带薪休假 • 储蓄和退休计划匹配 • 父母补贴 • 指导计划和领导力系列（仅举几例）注意：激励计划、福利和津贴有特定的资格要求，可能会根据地点、就业状态等标准有所不同、部分或完全不可用。我们很乐意为面试候选人澄清资格。