一般信息
地点：加拿大不列颠哥伦比亚省温哥华
职位编号
210877
员工类型
实习生 - 临时员工
工作室/部门
Maxis
工作模式
混合
描述和要求
艺电（Electronic Arts）创造了激发全球玩家和粉丝的下一代娱乐体验。在这里，每个人都是故事的一部分，是连接全球社区的一员。这里是创造力蓬勃发展的地方，新的视角被邀请，创意至关重要。一个让每个人都能实现游戏的团队。
艺电（Electronic Arts）正在寻找本科生加入我们世界级的实习体验。有关我们新兴人才计划的更多信息，请访问 https://www.ea.com/careers/interns-and-university-graduates
我们正在寻找一名软件工程合作学生加入我们的生活方式与娱乐团队。我们正在寻找一位有游戏经验的候选人，加入一个经验丰富的游戏开发团队，他们热衷于分享他们构建AAA游戏的经验。
这是一份带薪实习，面向计划于2026年12月至2027年6月毕业的加拿大学生。您将在此合作中向AI数据科学家汇报。
职位职责：
• 设计、实现和优化机器学习模型和算法，以增强AI驱动的游戏玩法和内容创建/推荐系统。
• 开发和维护支持从数据处理到模型部署的端到端ML生命周期的核心AI工具、库和基础设施组件。
• 使用AWS、GCP或Azure设计和实施基于云的解决方案，以支持可扩展的高性能机器学习工作负载。
• 优化AI系统和生产环境中部署模型的性能、可扩展性和成本效率。
• 通过技术报告、演示和向内部利益相关者的演讲记录和展示发现。
• 通过内部出版物、开源参与或研究计划（如适用）贡献知识共享。
技术资格：
• 目前就读于相关领域的本科或硕士学位课程。
• 具备机器学习、深度学习和数据驱动系统设计的基础。
• 精通Python，具有使用深度学习框架（如PyTorch）的经验。
• 熟悉云平台（AWS、GCP或Azure）和云原生工具（例如Docker）。
• 在实时交互应用中部署和管理机器学习模型的经验。
• 具备计算机科学基础的扎实理解，包括算法、数据结构和软件设计原则。
您必须在2026年夏季可在EA温哥华地区进行混合全职带薪实习。
我们正在考虑2026年夏季就读于认可学位课程的本科或硕士学生，毕业时间不早于2026年12月。您必须在16周的实习期间在加拿大合法全职工作。此职位不提供签证赞助。
请确保您的毕业日期在简历上可见。
关于艺电（Electronic Arts）
我们为拥有丰富的游戏和体验组合、遍布全球的地点以及EA的各种机会而感到自豪。我们重视创造力和好奇心。从激发您潜力的领导力，到为学习和实验创造空间，我们赋予您做出卓越工作并追求成长机会的能力。
我们采用整体方法来设计福利计划，强调身体、情感、财务、职业和社区健康，以支持平衡的生活。我们的福利套餐根据当地需求量身定制，可能包括医疗保险、心理健康支持、退休储蓄、带薪休假、家庭假期、免费游戏等。我们培养环境，让我们的团队始终能在工作中发挥最佳表现。
艺电（Electronic Arts）是一个平等机会的雇主。所有就业决定均不考虑种族、肤色、国籍、祖籍、性别、性别认同或表达、性取向、年龄、遗传信息、宗教、残疾、医疗状况、怀孕、婚姻状况、家庭状况、退伍军人身份或任何其他法律保护的特征。我们还将根据适用法律考虑有犯罪记录的合格申请人。EA还根据适用法律为符合条件的残疾人士提供工作场所便利。
薪酬和福利
以下列出的基本工资范围适用于这些州的定义地理市场支付区域。如果您居住在这些地点之外，招聘人员将根据您的具体位置提供基本工资范围和福利。EA已列出其在发布时预计在列出地点为此职位支付的小时工资范围。所提供的工资将根据许多相关的业务和候选人因素确定，包括例如学位类型（例如学士、硕士、博士）、您在学位旅程中的阶段（即大一、大二等）、资格、认证、经验、技能、地理位置和业务或组织需求。
工资范围
• 不列颠哥伦比亚省（取决于地点，例如温哥华与维多利亚） *$65,000 - $70,000 CAD
小时工资只是EA整体薪酬的一部分。我们还提供包括每年80小时病假（如果每周计划工作时间少于全职则按比例计算）、每年16个带薪公司假期、医疗保险和401(k)在内的福利套餐。
关于艺电（Electronic Arts）
我们为拥有丰富的游戏和体验组合、遍布全球的地点以及EA的各种机会而感到自豪。我们重视适应性、韧性、创造力和好奇心。从激发您潜力的领导力，到为学习和实验创造空间，我们赋予您做出卓越工作并追求成长机会的能力。
我们采用整体方法来设计福利计划，强调身体、情感、财务、职业和社区健康，以支持平衡的生活。我们的福利套餐根据当地需求量身定制，可能包括医疗保险、心理健康支持、退休储蓄、带薪休假、家庭假期、免费游戏等。我们培养环境，让我们的团队始终能在工作中发挥最佳表现。
艺电（Electronic Arts）是一个平等机会的雇主。所有就业决定均不考虑种族、肤色、国籍、祖籍、性别、性别认同或表达、性取向、年龄、遗传信息、宗教、残疾、医疗状况、怀孕、婚姻状况、家庭状况、退伍军人身份或任何其他法律保护的特征。我们还将根据适用法律考虑有犯罪记录的合格申请人。EA还根据适用法律为符合条件的残疾人士提供工作场所便利。
