角色目的
该角色负责领导创新、可扩展和安全的云端和本地基础设施解决方案的设计和交付。作为高级架构师，该职位在通过先进的架构框架塑造组织的技术格局方面发挥关键作用，以推动性能、弹性和成本效率。架构师在基础设施转型项目中提供战略和技术领导，重点关注云采纳、混合集成和核心平台优化，以增强运营灵活性、确保安全合规性并支持面向未来的数字能力。
职位信息
• 单位：技术与基础设施
• 部门：基础设施规划与设计
• 等级：P4
• 最低角色要求：
资格：相关领域学士学位
• 经验：8年经验
主要职责
• 领导跨多云（AWS、Azure、GCP）、本地和混合环境的企业基础设施解决方案的设计和规划，确保可扩展性、安全性，并与企业架构原则保持一致。
• 推动云采纳和现代化举措，包括应用程序的评估和迁移，与业务的可扩展性、性能和弹性目标保持一致。
• 架构和管理云端和本地环境中的Kubernetes和VMware集群，确保高可用性、容错性和自动化生命周期管理。
• 开发和验证云原生和本地基础设施组件的高层和低层设计（HLD/LLD），结合模块化、集成和合规性。
• 领导基础设施项目的工作范围（SOW）文件的准备，并与内部和外部利益相关者管理端到端的招标和评估过程。
• 与财务和领导团队合作，支持CAPEX和OPEX规划，确保基础设施投资具有成本效益、战略对齐且理由充分。
• 提供企业软件许可证（例如，IBM、Oracle、Microsoft）的生命周期管理，确保合规性、续订规划和许可证利用率和成本的优化。
• 建立并维护与供应商、系统集成商和利益相关者的强大关系，管理绩效、SLA、合同和问题解决，确保项目成功执行。
• 设计和实施企业级灾难恢复和业务连续性解决方案，包括备份、复制、故障切换和DR测试框架。
• 领导和参与基础设施运营管理，包括预算编制、资源规划、合规监控和风险管理，以确保无缝运营。
• 定义并执行跨混合基础设施环境的监控、可观察性和警报框架，以支持主动性能和事件管理。
• 在公共云和本地资源中倡导成本优化，使用FinOps原则、预留容量规划和工作负载调整技术。
• 评估和采用新兴技术（例如，容器平台、云PaaS、SDN、边缘计算）以增强基础设施能力和灵活性。
• 参与基础设施安全框架的开发和执行，包括云原生安全基线、IAM策略、加密以及数据驻留和法规要求的合规性。
• 领导业务和技术需求向基础设施架构和交付计划的转化，确保战略对齐和解决方案的可行性。
• 设计和执行复杂的云迁移策略，最大限度地减少服务中断，确保从传统平台到云原生平台的平稳过渡。
• 协调云供应商产品的技术评估和优化，确保与企业标准的商业和技术对齐。
• 建立和跟踪基础设施性能指标、KPI和SLA，主动识别服务风险、容量瓶颈和改进领域。
• 推动团队内部的知识共享和指导计划，以建立内部能力并支持跨职能的架构理解。
关键能力
能力类型
能力名称
跨职能
成本优化
跨职能
电信环境和技术
专业
网络
专业
计划和组织
技术
云策略管理
技术
核心网络知识
