外部描述
践行我们的价值观
所有员工都以我们的价值观为指导。我们的价值观是我们公司的统一基础。我们努力确保每一个决策和每一个行动都体现我们的价值观。我们相信，将我们的价值观付诸实践会为所有员工、股东以及我们生活的社区带来持久的利益。
为什么加入我们
职业发展：通过领导和个人发展的机会提升您的职业生涯。
卓越文化：成为重视您的意见并鼓励创新的支持团队的一部分。
竞争性福利：享受全面的福利套餐，满足您的职业和个人需求。
全面奖励
我们的全面奖励计划强调了我们对认可您贡献的承诺。我们提供具有竞争力和公平的薪酬结构，包括基本工资和基于绩效的奖励。薪酬基于技能、经验、资格和与工作相关的要求。我们的全面福利套餐包括医疗、牙科和视力保险、健康计划、退休计划和慷慨的带薪休假。访问我们的福利页面了解更多信息。
一天的生活
高级云基础设施工程师将与IT管理层合作推动基于云的基础设施的技术愿景和目标。该角色与技术和业务团队协商，以指导设计和实施高质量、安全和弹性的基础设施相关交付物，涵盖适用项目的所有阶段。该职位预计将利用丰富的行业专业知识来咨询和影响企业的云实施，以追求多租户云环境中配置、管理和治理的行业最佳实践。高级云基础设施工程师预计将展示对客户成功的承诺和热情，同时在Friedkin公司之间对齐技术解决方案。该战略角色预计将在考虑多层次影响（如成本/收益、团队影响和战略支持）的情况下提出和实施解决方案。高级云基础设施工程师致力于识别解决方案中的差距，并主动与技术和业务团队合作以解决和减少影响。该职位负责定义和开发监督，以确保投资专注于当前和未来业务需求的灵活、可支持的解决方案。
作为高级工程师，云基础设施您将：
负责IT项目的架构和设计文档以及审核。
负责技术决策和治理的质量。
精通创建策略和标准，关于云最佳实践、设计原则和技术的正确使用和应用。
担任多租户AWS和/或Azure环境中基础设施实施的主题专家。
精通使用Terraform、Cloud Formation Templates等工具设计、管理和部署基础设施即代码。
识别和实施自动化机会，能够使用AWS、Azure工具或使用自动化平台（如N8N）设计解决方案。
跨团队协作以实现项目目标。这将包括与开发人员、IT安全和组织内其他IT团队合作。
设计和记录流程和程序，以确保计算、存储和网络云环境高效运行并符合最佳实践。
识别并熟练掌握提供客户愿景服务和支持所需的新兴技术。
对从计算、存储、Exchange/O365、Active Directory、Windows/Linux服务器和其他相关技术进行故障排除、修复和根本原因分析。
在多个技术解决方案领域（如虚拟化/基于云的环境、商业智能、COTS分析和选择）提供技术指导和领导。
维护安全、备份和冗余策略。
管理和监控所有已安装的基础设施系统。
我们需要您具备：
学士学位要求
8-10年相关领域或相关领域的经验，或具备同等的教育和经验组合。要求
5年在AWS和/或Azure中架构和实施云解决方案的经验。要求
5年Windows和Linux服务经验要求
3年虚拟化经验，首选VMWare。要求
2年制定企业指南和标准的经验。
证明能够配置和支持Azure、AWS和VMware基础设施和服务。
能够向非技术受众传达技术信息。
能够管理和优先处理工作——包括项目和日常运营。
优秀的口头和书面沟通能力。
支持生产数据中心环境的经验。
了解和理解DHCP、DNS、负载平衡、脚本、SMTP、服务器集群、GFS备份方法、RBAC和ITIL方法的概念。
在多林/多域环境中对Active Directory的深入了解。
企业存储技术。
与高级云基础设施工程师关注领域相关的认证是强大的优势
入职时首选AWS解决方案架构师——专业
入职时首选AWS解决方案架构师——助理
入职时首选AWS系统运营管理员——助理
入职时首选AWS高级网络
入职时首选AWS安全
入职时首选微软认证：Azure解决方案架构师专家
入职时首选微软认证：Azure安全工程师助理
入职时首选微软认证：Azure管理员助理
入职时首选微软认证：Windows服务器混合管理员助理
入职时首选微软365认证：安全管理员助理
身体和环境要求
此处描述的身体要求是员工成功履行工作基本职能所需的代表性要求。在履行工作职责时，员工每天需要分析和解释数据、沟通，并在工作日的大部分时间内保持固定位置，并经常从计算机和其他办公生产设备中访问、输入和检索信息。员工经常需要在办公室和公司校园内移动。员工必须经常移动最多10磅的物品，偶尔移动最多25磅的物品。
旅行要求
此职位需要最低限度的旅行（最多20%的时间，并在国内范围内）。
加入我们
Friedkin集团及其附属公司致力于确保平等就业机会，包括为残疾人士提供合理的便利。如果您有残疾并希望请求便利，请通过TalentAcquisition@friedkin.com与我们联系。我们庆祝多样性，并致力于为所有员工创造包容的环境。我们正在寻找有合法授权在美国工作的候选人，无需赞助。
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