产品设计高级总监

圣弗朗西斯科 8天前全职 网络
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关于该职位 我们正在寻找一位产品设计高级总监来领导和激励我们才华横溢的产品设计团队。作为我们的高级总监,您将推动Chime面向消费者的移动体验的愿景、战略和执行,确保它们对数百万会员来说既美观、直观又充满活力。您的领导将塑造我们如何交付视觉吸引力和高质量的移动产品,使每个人都能获得财务进步。 该职位的基本工资将从260,000美元起,最高可达360,000美元。全职员工还可获得奖金、有竞争力的股权计划和福利。根据您的地点、技能、资格和经验,实际提供的基本工资可能更高。 该职位为周一至周四在旧金山办公室工作。 在这个职位上,您可以期待 - 领导和指导设计团队,培养创造力、协作和高绩效的文化。 - 定义并推动Chime的产品设计愿景,确保我们创造出视觉惊艳且易于使用的移动体验。 - 与产品和工程团队紧密合作,开发优先考虑会员需求的创新解决方案。 - 监督从用户研究和线框设计到高保真视觉和生产就绪资产的端到端设计执行。 - 倡导以人为本的设计方法,利用数据和用户洞察推动决策。 - 确保我们所有产品的设计语言和系统的一致性和卓越性。 - 倡导设计在推动业务增长和消费者信任中的重要性。 要在这个职位上取得成功,您需要 - 10年以上产品设计经验,其中5年以上领导高绩效设计团队的经验。 - 有大规模交付高质量、视觉吸引力的消费者移动产品的记录。 - 精通移动优先设计原则、用户体验最佳实践和视觉叙事。 - 具备强大的领导能力,能够指导和发展团队,灌输设计卓越的文化。 - 有与产品经理和工程师密切合作,将业务需求转化为引人入胜的用户体验的经验。 - 深刻理解用户研究、数据驱动设计和可用性测试。 - 能够在快节奏、迭代的环境中茁壮成长,对使金融工具更易获得充满热情。 关于我们 在Chime,我们相信每个人都能实现财务进步。我们创建了Chime——一家金融科技公司,而不是银行*——基于核心银行服务应该是有帮助的、简单的和免费的前提。通过我们用户友好的工具和直观的平台,我们赋予我们的会员掌控他们的财务并朝着他们的目标努力的能力。无论是开设储蓄账户、购买第一辆车或房子、创办企业还是追求高等教育,我们都为帮助数百万人释放他们的财务潜力而感到自豪。 我们是一支由问题解决者、梦想家和建设者组成的团队,拥有一个共同的执念:我们的会员。从第一天起,Chimers就不懈努力,超越竞争对手,将我们的使命变为现实。他们的勇气和决心激励我们每天更加努力地提供最佳体验。我们每个人都以主人的心态对待我们的工作,拒绝被超越,并对自己负责,以满足和超越我们团队、公司和会员的最高标准。 我们相信大胆、梦想大、冒险,同时也一起工作,拥抱我们多样化的观点,并给予彼此诚实的反馈。我们的文化仍然深具创业精神,鼓励每位Chimer将自己视为我们使命的守护者,帮助普通美国人实现财务进步。 我们知道,要实现我们的使命,我们必须赢得并保持人们的信任——因此我们在所做的一切中都坚持最高的诚信标准。这些不仅仅是墙上的字——我们的价值观嵌入在我们业务的每一个方面,作为指引我们帮助数百万人实现财务潜力的北极星。 因为如果我们不这样做——谁会呢? - Chime是一家金融科技公司,而不是银行。银行服务由The Bancorp Bank, N.A.或Stride Bank, N.A.提供,均为FDIC成员。 我们为全职、常规员工提供的福利 - 🏢 我们的办公室工作政策旨在保持您的联系——每周四天在办公室工作,周五在家工作,适用于靠近我们办公室的员工,此外还有根据地点安排的团队和公司活动。无论您是定期来办公室还是我们完全远程计划的一部分,您都将与您的工作和团队保持联系。** - 💻 办公室福利包括备用儿童、老人和/或宠物护理,以及补贴的通勤福利以支持您的常规通勤** - 💰 根据经验提供有竞争力的薪水** - ✨ 401k匹配**以及优质的医疗、牙科、视力、生命和残疾福利 - 🏝 慷慨的休假政策和公司范围内的Chime Days,额外的公司范围内的带薪休假** - 🫂 将您1%的休假时间用于支持您选择的当地社区组织 - 👟 每年健康津贴,用于符合条件的健康相关费用 - 👶 为生育父母提供最多24周的带薪育儿假,为非生育父母提供12周的带薪育儿假 - 👪 使用Maven,一个家庭规划工具,提供15,000美元的终身报销,用于冷冻卵子、辅助生育、收养等。 - 🎉 现场和虚拟活动,与您的Chimers同事联系——如烹饪课程、引导冥想、音乐节、调酒课程、绘画之夜等,还有美味的小吃盒!** - 💚 加入FinTech最有经验的团队之一的挑战性和充实的机会,帮助数百万人实现财务进步** - *福利也适用于Chime实习生。 我们知道,没有多样化的团队和包容的环境,就无法完成出色的工作。这就是为什么我们特别寻找具有不同优势、技能、背景和想法的个人加入我们的团队。我们相信这为我们提供了竞争优势,以更好地服务我们的会员,并帮助我们所有人作为Chimers和个人成长。 Chime自豪地成为一个平等机会雇主。我们考虑合格的申请人,不论种族、肤色、祖先、宗教、性别、国籍、性取向、性别认同、年龄、婚姻或家庭状况、残疾、遗传信息、退伍军人身份或任何其他法律保护的基础,根据省、联邦、州和地方法律、法规或条例。我们还将根据州和地方法律的要求,包括旧金山公平机会条例、库克县条例、纽约市公平机会法案和洛杉矶市公平机会条例,以及加拿大省和联邦法律,考虑有犯罪历史的合格申请人。如果您在申请过程的任何阶段需要住宿,请联系:benefits@chime.com。 要了解更多关于Chime在申请过程中如何收集和使用您的个人信息,请参阅Chime申请人隐私声明。