职位描述 - 机会
我们正在寻找具备以下条件的人：
• 对敏捷价值观和原则以及相关框架（如Scrum和Kanban）有深入理解
• 5年以上领导和服务Scrum团队的实际经验，并与团队合作消除障碍
• 强大的引导能力，具备主持待办事项梳理、冲刺计划、每日站会、冲刺评审、回顾和Scrum of Scrums（或Nexus）的经验
• 熟悉敏捷工具，如Jira、Confluence、X-Ray等
• 能够在动态、快节奏和无结构的环境中独立工作，积极主动，具备“能做”的态度
• 强大的沟通能力，能够有效协商以平衡业务方向/需求与开发成本和风险
• 能够教授Scrum团队敏捷原则并指导他们最佳实践，充当教师和教练
• 证明了能够协作交付业务成果的能力
• 良好的组织和解决问题的能力
• 良好的沟通技巧，精通粤语、普通话和英语
• 优先考虑持有敏捷认证如PSM或CSM（优先高级别）
• 优先考虑有金融或保险行业经验者
在工作中您将：
• 与业务部门和各利益相关者紧密合作，推动和交付系统应用解决方案以满足业务需求
• 与产品负责人和业务分析师协调，制作用户故事、规格和拟议解决方案的模型
• 与相关利益相关者、业务合作伙伴和IT开发团队建立共识并促进讨论
• 主持Scrum仪式并服务团队以实现冲刺目标并持续改进
• 促进并与QA团队合作定义测试策略，构建测试计划并管理测试团队执行测试以确保最终产品符合业务目标
• 拥有、调查并领导敏捷团队成员通过冲刺并解决问题
• 促进、跟踪和监控项目路线图和发布计划
• 管理跨小队依赖关系和必要的Scrum of Scrums
• 与项目经理合作为用户提供价值
• 确保项目符合相关治理
我们能为您提供什么？
• 具有竞争力的薪资和福利套餐。
• 向上和向外扩展的成长轨迹，鼓励您追随自己的激情并学习新技能。
• 专注于与我们一起发展您的职业道路。
• 灵活的工作政策和良好的工作与生活平衡。
• 专业发展和领导机会。
有兴趣者请将MS Word版本简历和期望薪资发送至[email protected] (+852 94548869)，并注明职位参考编号。
