Salesforce生命科学首席技术架构师

洛杉矶 6天前全职 网络
1.3K - 2.5K / 年
我们的德勤销售与服务团队通过创新战略、先进分析、生成式人工智能、变革性技术和创意设计,赋能组织与客户建立更深层次的关系。通过客户和商业战略、数字产品和创新、市场营销、商业、销售和服务,我们可以提升客户体验,推动持续增长和客户价值创造与捕获。我们是由战略家、数据科学家、运营人员、创意人员、设计师、工程师和架构师组成的团队。我们的团队平衡商业战略、技术、创意和持续管理服务,以解决影响客户、合作伙伴、选民和员工的最大问题。 该职位的招聘截止日期为2026年5月31日。 您将从事的工作 作为一名首席技术架构师,您将负责Salesforce生命科学云实施的解决方案架构,重点关注患者服务和客户互动。您将定义跨应用程序、数据和集成的端到端架构——使用Salesforce数据云、Databricks和新兴代理平台——在多区域环境中提供合规、可扩展的客户和患者体验。 您将为全球交付设定架构标准和治理,进行区域部署,领导设计评审和关键技术决策。您将建立安全、环境和发布护栏,并与业务和技术利益相关者合作,确保解决方案具有弹性、性能优良,并准备好被采用。 团队 我们的销售与服务产品通过设计和实施创新的销售和服务体验推动全球客户转型。我们融合战略、技术和创意来解决复杂的挑战,将客户战略付诸实践并创造新市场。 资格 必需: - 10年以上咨询和/或CRM实施经验 - 5年以上生命科学行业经验 - 2次以上端到端实施交付生命科学云(患者服务和客户互动) - 具有交付1次以上多区域部署的经验,将Salesforce数据云与Databricks集成,并启用代理能力 - 根据您的工作和服务的客户及行业/部门,能够平均出差高达50% - 学士学位或同等相关工作经验 - 可能提供有限的移民赞助 优先: - Salesforce生命科学云认证 - 3年以上支持生物制药CRM项目的经验 - 3年以上在敏捷/ Scrum团队中工作,并使用CI/CD发布管道进行1次以上实施 - 主持过10次以上客户演示/研讨会,并在技术和非技术利益相关者中影响决策(例如,架构/设计签字) 需要住宿的申请人信息:https://www2.deloitte.com/us/en/pages/careers/articles/join-deloitte-assistance-for-disabled-applicants.html 该职位的工资范围考虑了在做出薪酬决策时考虑的广泛因素,包括但不限于技能、经验和培训、执照和认证以及其他业务和组织需求。披露的范围估计未根据可能填补该职位的地点的适用地理差异进行调整。在德勤,通常不会有人被聘用在其职位范围的顶部,薪酬决策取决于每个案例的事实和情况。当前范围的合理估计为167,000美元至307,500美元。 您也可能有资格参与年度酌情激励计划,受计划规则的约束,如果有奖励,取决于各种因素,包括但不限于个人和组织绩效。 #Customer_US #SS_US 德勤致力于为残疾人士提供合理的住宿。如果您需要合理的住宿以参与招聘过程,请将您的询问发送至全球呼叫中心(GCC)USTalentCICInbox@deloitte.com。 招聘技巧 从撰写出色的简历到在面试中表现出色,我们希望您在探索德勤的机会时感到准备充分和自信。查看德勤招聘人员的招聘技巧。 福利 在德勤,我们知道优秀的人才造就了优秀的组织。我们重视我们的员工,并为员工提供广泛的福利。了解更多关于在德勤工作的意义。 我们的员工和文化 我们包容的文化使我们的员工能够成为他们自己,贡献他们独特的观点,并在个人和集体上产生影响。它使我们能够利用不同的思维方式、想法和观点,并带来更多的创造力和创新,以帮助解决客户最复杂的挑战。这使德勤成为最有回报的工作场所之一。 我们的使命 德勤的使命是为我们的员工、客户和社区产生重要影响。在德勤,使命与我们每天的工作方式同义。它定义了我们是谁。我们的使命体现在我们与客户的工作中,使他们的组织产生影响和价值,以及通过我们自己的投资、承诺和行动,在帮助推动我们社区的积极成果的领域。了解更多。 专业发展 从入门级员工到高级领导者,我们相信总有学习的空间。我们提供机会来建立新技能,承担领导机会,并通过指导进行联系和成长。从在职学习经验到正式发展计划,我们的专业人员有多种机会在其职业生涯中不断成长。 在此职位中使用的“德勤”指德勤咨询有限责任公司,德勤有限责任公司的子公司。请参阅https://www.deloitte.com/us/about以获取德勤有限责任公司及其子公司的法律结构的详细描述。 所有合格的申请人将不分种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、年龄、残疾或受保护的退伍军人身份,或任何其他法律保护的基础,根据适用法律获得就业考虑。 符合条件的申请人,包括有犯罪历史记录的申请人,将根据适用的州和地方法律的要求,包括洛杉矶县雇主公平机会条例、洛杉矶市的公平机会招聘倡议条例、旧金山公平机会条例和加利福尼亚公平机会法,获得就业考虑。请查看各种公平机会招聘和禁止询问犯罪记录法律的通知(如有)。公平机会招聘和禁止询问犯罪记录通知 | 德勤美国职业 申请代码:322650 职位ID 322650