此 高级 网络 与 移动 架构师 职位 是 一个 独特 的 机会，支持 Manulife / John Hancock 的 云 架构 工作，通过 Microsoft Azure 推动 创新 和 可扩展性。
作为 我们 使命 的 一部分，您 将 在 将 商业愿景 转化 为 现代 云 原生 解决方案 中 发挥 关键 作用。此职位 提供 机会 让您 保持 对 前沿 Azure 技术 的 实践，影响 企业范围 的 架构 决策，并 为 协作 和 前瞻性 的 工程 文化 贡献 力量。
办公地点：加拿大 多伦多（理想），或 加拿大 滑铁卢，或 美国 波士顿
工作安排：混合 - 每周 3 天 在 办公室，2 天 在 家工作；不提供 远程 工作 选项。
职位职责：
• 设计 和 提供 跨 多个 业务 领域 的 端到端 Azure 云 解决方案。
• 产生 与 Well-Architected Framework 对齐 的 技术 设计 文档。
• 设计 和 维护 与 业务 和 技术 需求 对齐 的 可扩展、安全 和 高性能 的 网络 与 移动 架构 蓝图。
• 定义 和 文档 参考架构、集成模式 和 移动 与 网络 平台 的 技术 堆栈，包括 Firebase 服务。
• 与 跨职能 团队 合作，确保 数字 渠道 的 架构 一致性。
• 主持 架构 评审 并 提供 移动 和 网络 开发 的 最佳 实践 指导。
• 与 交付 团队 合作，确保 可扩展、安全 和 成本效益 的 实施。
• 使用 Azure Functions、Logic Apps 和 Event Grid 开发 可重用 组件 和 模式。
• 主导 概念 验证。
• 使用 图表 和 白板 工具 展示 解决方案 选项 与 权衡。
• 评估 第三方 解决方案 与 Azure 服务 的 集成。
• 与 工程 负责人 和 开发者 合作，负责 相关 业务 功能，推动 技术 解决方案 的 端到端 交付。
• 根据 项目 需求 和 我们 的 架构 目标 状态，生成 关键 设计 文档 和 增量 技术 解决方案 架构 文档。
• 积极 参与 项目 生命周期 的 各个 方面，紧密 与 解决方案 交付 团队 合作，致力于 业务 成功。
• 开发 和 增强 软件 框架、设计 模式 和 最佳 实践。
• 设计 和 实施 新 技术 概念 验证。
• 能够 在 白板 上 讨论 和 展示 不同 解决方案 选项 的 优缺点。
• 与 各方 利益相关者 合作，采纳 反馈 以 推动 设计 决策。
• 审查 用例、估算、高级 设计、低级 设计、代码 等 文档，并 提供 适当 反馈。
• 审查 打包 解决方案 的 技术 适配性 和 集成 可行性。
• 指导 开发团队，并 通过 各种 评审 过程 推动 解决方案，领导 和 贡献 设计 图、决策树、模式 阐述 等 文档，参与 相应 评审委员会（部门 和 全球）。
• 及时 识别 复杂 问题，并 向 项目 和 产品 负责人 提供 缓解 建议。
• 在 复杂 环境 中 展示 领导 能力，推动 操作 卓越 和 最佳 实践。
• 为 公司 内部 的 架构 和 工程 社区 贡献 力量。
• 具备 Azure PaaS、无服务器 和 容器化 工作负载（AKS、容器 应用）的 实践经验。
• 精通 C# 或 Java、Python、JavaScript 在 Azure Functions 或 应用 服务 中 的 应用。
• 熟悉 现代 前端 框架（React、Angular）和 .NET Core API。
• 了解 数据 隐私 和 合规 标准（如 GDPR、HIPAA）。
• 有 金融 服务 行业 经验者 优先。
所需资格：
• 7年以上 IT 经验
• 2年以上 使用 现代 框架（如 React、Angular、Flutter、Swift 或 Kotlin）架构 移动 原生 系统 和 网络 应用 的 经验。
• 必须 拥有 实际 行业 经验 的 "React Native"。
• 拥有 Firebase 服务 的 实践经验，包括 Firestore、Firebase 身份验证、分析 和 Firebase 测试实验室。
• 深刻 理解 云 原生 架构、微服务 和 API 设计。
• 能够 创建 和 维护 架构 蓝图 和 路线图。
• 文档化 架构 决策 和 理由。
优先资格：
• 在 大型 复杂 环境（如 金融 或 银行业）中的 经验 是 高度 优先，但 不是 必需。
当您 加入 我们 的 团队：
• 我们 将 赋予 您 学习 和 成长 的 权力，追求 您 想要 的 职业。
• 我们 将 在 一个 灵活 的 环境 中 认可 和 支持 您，在 这里，福祉 和 包容 不仅仅 是 口号。
• 作为 我们 全球 团队 的 一部分，我们 将 支持 您 塑造 您 想要 看到 的 未来。
#LI-JH
关于 Manulife 和 John Hancock
Manulife Financial Corporation 是 一家 领先 的 国际 金融 服务 提供商，帮助 人们 使 决策 更加 容易，生活 更加 美好。要 了解 更多，访问 https://www.manulife.com/en/about/our-story.html。
Manulife 是 一个 平等 机会 雇主
在 Manulife/John Hancock，我们 拥抱 我们 的 多样性。我们 努力 吸引、发展 和 留住 一支 与 我们 服务 的 客户 一样 多样化 的 劳动力，并 促进 一个 包容 的 工作 环境，拥抱 文化 和 个人 的 力量。我们 致力于 公平 的 招聘、留任、晋升 和 薪酬，并 在 所有 实践 和 项目 中 不会 因 种族、祖先、出生地、肤色、民族、国籍、宗教 或 宗教信仰、信条、性别（包括 怀孕 和 怀孕 相关 状况）、性取向、遗传特征、退伍军人身份、性别 身份、性别 表达、年龄、婚姻 状态、家庭 状态、残疾 或 任何 其他 受 适用 法律 保护 的 理由 而 歧视。
我们 优先 消除 障碍，提供 平等 的 就业 机会。人力资源 代表 将 与 申请 在 申请 过程中 请求 合理 便利 的 申请者 合作。所有 在 便利 请求 过程中 共享 的 信息 将 根据 适用 法律 和 Manulife/John Hancock 政策 进行 存储 和 使用。要 在 申请 过程中 请求 合理 便利，请 联系 recruitment@manulife.com。
参考 薪资 地点
加拿大，安大略省，多伦多，200 Bloor Street East
工作安排
混合
薪资范围 预计 为
$109,600.00 CAD - $159,600.00 CAD
如果 您 在 主要 地点 以外 申请 此 职位，请 联系 recruitment@manulife.com 以 获取 您 所在 地点 的 薪资范围。实际 薪资 将 根据 当地 市场 条件、地理 位置 和 相关 职位 相关因素（如 知识、技能、资格、经验 和 教育/培训）而有所不同。员工 还有 机会 参加 激励 计划，并 根据 业务 和 个人 表现 获得 激励 薪酬。
Manulife 为 符合条件 的 员工 提供 一系列 可定制 的 福利，包括 健康、牙科、心理健康、视力、短期 和 长期 残疾、生命 和 意外 保险、收养/代孕 和 健康 福利，以及 员工/家庭 辅助 计划。我们 还 为 符合条件 的 员工 提供 各种 退休 储蓄 计划（包括 养老金 和 全球 股权 计划，配合 雇主 的 供款）及 财务 教育 和 咨询 资源。我们 在 加拿大 的 慷慨 带薪休假 计划 包括 假期、休假、个人 和 病假，并 提供 全部 法定 休假。若 您 在 美国 申请 此 职位，请 联系 recruitment@manulife.com 以 获取 有关 美国 特定 带薪休假 规定 的 更多 信息。 
