我们是谁
ZBeta 是一家世界级的物理安全设计、咨询和管理服务公司，与全球一些最具活力和高知名度的组织和个人合作。我们利用数据驱动、技术引领、人本中心的方法，帮助客户设计和工程化卓越的物理安全解决方案，顺利实施并高效运营。ZBeta 以其技术专长而自豪，但始终保持独立且不受产品影响。我们经验丰富的团队为每个项目和客户带来了数十年的安全专业知识、多样化的组织视角和经过验证的最佳实践。正是我们对细节的细致关注以及在大规模交付的能力，使我们能够提供卓越的客户体验。
我们的主要目标是重新定义专业安全的标准，为客户提供创新工具，以应对当今的挑战并抵御未来的风险。通过持续提供卓越的解决方案和在安全领域的创新进步，我们能够超越期望，并在追求愿景的过程中设定新的卓越标准。
在这里了解更多关于我们的信息。
你是谁
您是一位具有前瞻性思维的战略合作伙伴，热衷于增强安全措施和促进社区韧性。您在快节奏、协作和基于信任的环境中表现出色，您的贡献可以催化有意义的结果。您在以下工作场所文化中茁壮成长：
• 创新
• 追求卓越
• 可靠
• 注重细节
• 适应性强
• 高度组织化
• 客户至上
• 好奇心强
• 有韧性
这听起来像您吗？如果是这样，请加入我们重新定义安全标准并在我们的社区中产生持久影响的使命。
您的工作内容
作为系统设计工程师，您将负责开发定制的技术解决方案以满足客户和项目需求。该角色作为内部物理安全技术主题专家，支持项目经理和系统设计师。系统设计工程师为 ZBeta 工程和技术咨询工具和流程的发展做出贡献。
您是一位足智多谋、知识渊博且自我激励的安全专业人士，能够在协作和支持的环境中茁壮成长。
核心能力
• 成长思维：对优势和发展领域有很强的自我意识，对变化和创新充满好奇和渴望
• 适应性强：能够快速有效地适应变化的环境、条件和任务
• 协作：能够征求和理解多种观点
• 评估能力：能够严格评估输出以确保交付的一贯卓越
• 负责任：承担成功完成工作目标和交付结果的责任；为自己和他人设定高标准的表现
职位责任
基本职责和责任包括但不限于以下内容：
设计
• 创建、编辑、审查和校对 ZBeta 设计和工程图纸包组件：计划、细节、图表、时间表、估算和编程矩阵。
• 参与项目技术建筑设计和协调工作，包括门硬件、设备安装、机械和电气基础设施；以及结构化布线和网络/电信基础设施。
• 提出计算结果、提出建议、审查并对建筑规范发表评论，并审查和对承包商提交的文件发表评论。
技术研究
• 进行技术研究，例如电缆距离和电压降计算；电缆填充和导管尺寸计算；电力需求和热负荷计算；墙壁和机架布局的设备测试；摄像机角度到目标和目标上的像素；网络带宽和存储需求；IDF 负载和系统成本估算。
产品研究
• 进行产品研究，并继续在物理安全系统软件、设备和相关基础设施技术（网络、服务器、存储等）方面进行技术教育。
• 进行技术评估和比较研究。
故障排除
• 研究和解决与物理安全系统相关的法规、标准和法规的客户和项目问题。
• 协助咨询和项目管理人员进行技术故障排除和技术问题解决。
质量保证
• 支持系统测试和调试活动。
• 确认功能、操作、性能和符合适用标准、要求和设计文档。
项目管理
• 在项目预算和时间表内工作，以确保及时、经济高效的设计交付。
• 参与项目会议，以了解工作范围和项目目标。
• 为系统设计师提供项目领导，并与项目经理合作，从设计到结束共同完成项目。
您需要具备的条件
经验：
• 需要 5 年以上的安全系统设计和/或安全技术经验
• 2 年以上 Revit 和/或 AutoCAD 经验者优先
教育：
• 副学士学位，Autodesk Revit 电气设计认证专业人员，或相关工作经验
知识：
• 需要熟练掌握 Lenel 安全系统硬件和编程
• Genetec、C•CURE 和其他安全系统硬件和编程是加分项
技能：
• 熟练使用 Microsoft Office 软件
• 熟练使用 Bluebeam 和 Navisworks
• 熟练使用计算机辅助设计软件，如 Revit 和 AutoCAD 者优先
• 高度组织化，注重细节和工作质量
能力：
• 需要具备技术能力和软件应用能力
• 出色的书面、口头和人际交往能力，能够向客户组织和展示设计信息
我们提供的待遇
• 基于工作相关技能、经验和资格的竞争力薪酬
• ZBeta 是一家以远程优先的公司，拥有分布式团队。此职位对居住在美国的个人开放。
• 我们的优秀福利包括 100% 支付的健康、牙科、视力和人寿保险保费，401 (k) 退休计划，以及显著的工作时间和工作场所灵活性。
• 多元化和支持性的文化
重要须知
• 我们欢迎在德克萨斯州奥斯汀或加利福尼亚州圣克拉拉工作的候选人
• 此职位为嵌入式职位，至少需要每周 3 天在办公室工作，并将直接与我们的客户合作
• 此职位要求最多 20% 的出差能力
• 必须有一个安静的指定工作空间，并能够访问高速互联网（最低 200Mbps 下行，10 Mbps 上行）
• 此职位不符合签证赞助资格
• 候选人必须能够满足客户和/或政府对该职位的安全筛查要求
• 由于基于公民身份的法律限制，此职位需要验证美国公民身份。作为雇佣条件，成功的候选人将需要提供公民身份证明。
• 入职时以及此后每两年需要成功完成背景调查
我们期待与热衷于我们使命并能为我们的团队带来多样化贡献的人士联系——不仅仅是那些符合所有条件的人。
我们致力于创造一个支持和鼓励的环境，让每个人都能充分表达他们的多样化观点，展示他们的才能，并提升他们的知识、技能和能力。
提供的基本薪酬将取决于多种因素，包括但不限于与工作相关的知识、技能、经验和内部公平性。在 ZBeta，新的员工很少被安排在薪酬范围的最高端；薪酬由每个职位和候选人的具体情况决定。
致第三方招聘人员的说明 - 我们不接受未经请求的代理简历，并且我们不对与未经请求的简历相关的任何费用负责。
