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产品运营负责人，Meta 超级智能实验室 (GenAI)

1个月前全职
87.5万 - 127万 / 年 Meta

Meta

location 纽约
unsaved
Meta 正在寻找一位产品运营经理加入产品运营团队。我们的使命是成为功能质量的专家，以改善产品团队解决用户问题的方式。我们的目标是确保每一次用户互动都能顺利进行。加入我们团队的人对解决用户问题充满热情，并且是 Meta 社区的倡导者。我们需要能够协调我们的工程客户和跨职能合作伙伴的影响者，以确保我们的平台提供最佳体验。如果你喜欢处理数据并帮助用户，产品运营就是你的理想选择。我们正在寻找具有数据专业知识的经验丰富的专业人士，他们能够与跨职能团队合作，进行复杂的多平台工作，通过数据分析和讲故事的方式提升用户体验，同时保持产品愿景的清晰和组织意识。 你将负责向工程、产品、设计和其他跨职能合作伙伴传达 Meta 产品的质量和全球运营启动系统，这些信息将由内部和外部利益相关者报告。你将建立并拥有收集、生成和分类产品组启动活动的技术设置和流程，报告准备情况和大规模启动后的见解。此外，你将与运营团队合作，实施跨组织/跨公司流程和工具的改进，专注于推动启动准备、效率、问题解决和提高产品质量。 产品运营负责人，Meta 超级智能实验室 (GenAI) 的职责包括： • 成为 Meta 产品（包括现实实验室和应用家族）健康和质量的专家 • 收集、分析并利用来自各种来源的数据，以识别趋势、模式和见解，从而为商业决策提供信息 • 利用 AI 和自动化模型、提示和见解来优化工作流程效率，提高我们的输出、见解和交付物的质量 • 定义并领导多个产品和平台领域的项目执行策略，包括启动 0 到 1 的努力、加速执行以及通过程序化解决方案提高产品目标的质量/结果 • 与其他产品、工程和产品运营领导者合作，实施产品、流程和工具的改进 • 设计端到端的运营绩效、可靠性和效率 (PRE) 项目，开发流程、预见问题并根据需要实施缓解策略 • 指导团队成员，持续提供支持，以帮助他们完成各自的项目 最低资格： • 相关领域的学士学位或同等实践经验 • 6 年以上与战略、运营、咨询或数据分析相关的经验 • 展示出构建数据管道、报告、仪表板（Unidash 等）和可视化的经验，以有效地向高管技术利益相关者传达发现，从而影响决策 • 具有构建高管级仪表板和团队互动的规模化流程的经验 • 与多个跨职能利益相关者和管理层互动并影响他们的沟通能力 • 使用数据讲述故事并影响产品方向的分析经验，熟练使用中级到高级 SQL • 积极主动的问题解决者，具有将模糊问题分解为组件部分以开发解决方案的经验 优先资格： • 相关领域的学士学位或同等实践经验 • 8 年以上产品运营、机器学习评估、用户研究或类似角色的经验 • 证明能够管理影响整个运营和产品组织的大规模复杂项目和程序的能力 • 具备分析技能、数据工具（SQL、Python、实验平台）的熟练程度，能够使用数据讲述故事并影响产品方向 • 展示出构建数据管道、报告、仪表板（Unidash 等）和可视化的经验，以有效地向高管技术利益相关者传达发现，从而影响决策 • 积极主动的问题解决者，具有将模糊问题分解为组件部分以开发解决方案的经验 • 清晰的高管沟通能力，并展示出与产品和运营领导者进行互动的经验 • 利益相关者管理，利用定性和定量见解影响跨职能团队 • 先前构建内部工具的经验 • 有与全球/远程团队合作的经验 • 之前的领导和人员管理经验 关于 Meta： Meta 构建帮助人们连接、寻找社区和发展业务的技术。当 Facebook 于 2004 年推出时，改变了人们的连接方式。Messenger、Instagram 和 WhatsApp 等应用进一步赋能全球数十亿人。现在，Meta 正在超越 2D 屏幕，朝着增强现实和虚拟现实等沉浸式体验迈进，以帮助构建社交技术的下一个演变。选择与我们一起在 Meta 构建职业生涯的人，帮助塑造一个将超越数字连接今天所能实现的未来——超越屏幕的限制、距离的限制，甚至物理学的规则。 Meta 自豪地成为平等就业机会和积极行动的雇主。我们不基于种族、宗教、肤色、国籍、性别（包括怀孕、分娩或相关医疗状况）、性取向、性别、性别认同、性别表达、跨性别身份、性别刻板印象、年龄、受保护的退伍军人身份、残疾身份或其他适用的法律保护特征进行歧视。我们还考虑具有犯罪历史的合格申请者，符合适用的联邦、州和地方法律。Meta 在某些地点根据法律要求参与 E-Verify 计划。请注意，Meta 可能在招聘过程中利用人工智能和机器学习技术。 Meta 致力于在招聘过程中为残疾候选人提供合理的便利。如果您因残疾需要任何帮助或便利，请通过 accommodations-ext@fb.com 联系我们。 年薪 $122,000 至 $177,000 + 奖金 + 股权 + 福利 个人薪酬由技能、资格、经验和地点决定。此职位中列出的薪酬详情仅反映基本时薪、月薪或年薪，不包括奖金、股权或销售激励（如适用）。除了基本薪酬外，Meta 还提供福利。了解有关 Meta 福利的更多信息。