Abridge成立于2018年，使命是推动医疗保健的深入理解。我们的人工智能驱动平台专为医疗对话而设计，提高临床文档效率，同时使临床医生能够专注于最重要的事情——他们的患者。
我们的企业级技术将患者与临床医生的对话实时转化为结构化的临床记录，并与电子病历（EMR）深度集成。凭借Linked Evidence和我们专门构建的可审计人工智能，我们是唯一一家将人工智能生成摘要与真实数据进行映射的公司，帮助提供者快速信任和验证输出。作为医疗保健生成AI的先锋，我们正在为整个健康系统负责任地部署人工智能设定行业标准。
我们是一个不断成长的团队，由执业的医学博士、人工智能科学家、博士学位获得者、创意人才、技术专家和工程师组成，齐心协力赋能人们，让医疗服务变得更有意义。
职位描述
从转录医疗对话到提供关键要点，我们在机器学习研究方面的开创性工作使得Abridge的体验成为可能。我们目前正在寻找具有机器学习和自然语言处理经验的研究科学家。理想的候选人将为这个角色带来技术精通、对基础模型的流利应用、对医学领域的真正兴趣，以及强大的批判性思维能力。在Abridge，我们的所有机器学习工作都有强烈的研究成分，我们的所有研究科学家直接为影响医生生活的真实产品作出贡献。
你将做的事情
• 在医疗自然语言处理领域推进技术的前沿，包括对话摘要、证据提取、结果预测、评估技术和实验。
• 通过分享和发布原创研究，积极为更广泛的研究社区做出贡献。
• 帮助定义重要问题，识别合适的基准，开发最先进的方法，并将其投入生产。
• 深入倾听临床医生的实时反馈，以指导进一步的改进和创新。
• 在面对模糊问题和不确定结果时保持结果导向。
你需要带来的能力
• 具有强大的研究背景，通过发表论文以及在电气工程、计算机科学、数学或相关经验的研究生学位（硕士或博士）进行证明。
• 在同行评审的人工智能会议上有高影响力的出版物（例如 *CL, NeurIPS, ICML, ICLR）。
• 通过开源贡献和已部署技术展示出显著的实际影响。
• 拥有强大的编程技能，并具有将机器学习解决方案从构建、原型到交付生产的经验。
• 具有使用深度学习库（例如 PyTorch, Jax, Tensorflow）和平台、多GPU训练及观察性和实验性数据的统计分析经验。
基础工资：每年200,000美元 - 300,000美元及以上 + 股权
提供的薪资范围基于透明的薪酬指南，并且是针对居住在旧金山和纽约城市地区的候选人的估算。实际基础工资将根据候选人的地点、相关经验、技能、资格和其他与工作相关的因素而有所不同。此外，该职位可能包括作为整体薪酬方案的一部分，参与公司股票期权计划的机会。
必须愿意每周至少在旧金山办公室工作三次。
该职位要求致力于混合工作模式，预期每周至少到办公室三次。对于愿意在接受录用后六个月内搬到旧金山的候选人，我们提供搬迁援助。
必须愿意出差最多10%。
Abridge通常每3-6个月举办一次为期3天的团队建设活动。这些活动通常会包括内部黑客马拉松、协作项目会议和社会活动，为团队提供了联系的机会。
我们重视那些希望学习新事物的人，并知道出色的团队成员可能与职位描述并不完全匹配。如果您对这个职位感兴趣但不确定自己是否合适，我们仍然希望听到您的声音。
为什么选择在Abridge工作？
• 成为一个开创性且以使命驱动的组织的一部分，通过人工智能推动医疗保健的深入理解！
• 有机会与才华横溢的个人一起工作和成长，并在快速发展的初创公司中拥有所有权和影响力。
• 灵活/无限的休假政策——员工可以根据批准的时间请假，以及每年13个带薪假期。
• 股权——所有有薪团队成员均可参与。
• 医疗保险——我们为您支付100%的保险费，为家属支付75%。提供三种Aetna计划供选择。
• 牙科和视力保险——我们为您支付100%的保险费，为家属支付75%。提供两种Aetna计划供选择。
• 灵活支出账户（FSA）和健康储蓄账户（HSA）
• 学习与发展预算——每年3000美元用于辅导、课程、研讨会、会议等。
• 401k计划——可为退休储蓄贡献税前资金。
• 带薪父母假——所有全职员工享有16周的带薪父母假。
• 灵活工作时间——我们更关心您完成的工作，而不是您工作的具体时间。
• 家庭办公室预算——我们提供高达1600美元的一次性报销，用于设置您的家庭办公室。
• 休假制度——在工作五年后可享有30天的带薪休假。
• ...还有更多！
Abridge的生活
在Abridge，我们的使命是为每一次医疗对话带来理解和跟进。我们的文化建立在以“反向”方式处理遗留系统的基础上——关注患者，而不是系统；关注结果，而不是账单；以及关注最终用户体验，而不是医院管理者的指令。
Abridgers是来自不同背景的工程师、科学家、设计师和卫生政策专家——这是一个帮助我们在电子健康记录（EHR）和企业主导的行业中，转变为以消费者为驱动的体验的实验。我们相信强大的思想，开放持有，并高度重视成长心态。我们相互激励成长，并使彼此接触各自领域的最新动态。无论是举办博士水平的深入讨论，理解机器学习模型中的公平性和潜在偏见，还是辩论我们UI/UX中的斯堪的纳维亚设计理念，或编写对Medicare规则的回应以影响美国健康政策，我们优先分享各自的研究成果并帮助彼此取得成功。
多样性与包容性
Abridge是一个平等机会的雇主。多样性和包容性是我们工作的核心。我们积极欢迎来自各个背景的申请者（包括但不限于种族、性别、教育背景和性取向）。
保持安全 - 保护自己免受招聘欺诈
我们意识到有个人和实体冒充Abridge的招聘人员和/或招聘经理。Abridge绝不会在求职申请或面试过程中要求财务信息或付款，也不会要求您提供诸如银行账户号码或社会安全号码等个人信息。Abridge招聘团队的任何电子邮件将来自@abridge.com的邮箱地址。您可以通过参考这篇文章了解如何保护自己免受此类欺诈。如果您感到与某人的互动存在可疑情况，请谨慎行事并停止沟通。
薪酬范围：$200,000 - $300,000 
旧金山