关于该职位
我们正在寻找一位杰出的首席研究员，领导并扩展一个世界级的AI研究组织，专注于推进机器学习、大型语言模型和应用AI系统的前沿技术。
该职位既具有战略性又需亲力亲为，负责定义长期研究愿景，同时积极推动突破性创新，直接影响产品和业务成果。
作为研究主管，您将组建、指导和管理一支高水平的研究员和研究工程师团队，与高管密切合作，并将尖端研究转化为可扩展的实际系统。
主要职责
定义并掌握与公司战略和长期目标一致的研究愿景和路线图
领导并发展一支由AI研究员、应用科学家和研究工程师组成的团队
推动以下领域的创新：
大型语言模型（LLMs）
推理和规划系统
表示学习
稳健性、安全性和评估
多模态和基于代理的系统
在支持产品的长期探索性研究和短期应用研究之间取得平衡
通过严格的科学严谨性、可重复性和评估标准确保研究卓越性
与产品、工程和领导团队合作，将研究转化为生产
通过出版物、会议和行业参与在外部代表公司
建立研究流程、工具和基础设施的最佳实践
指导高级研究员并培养未来的研究领导者
必备资格
计算机科学、机器学习、AI或密切相关领域的博士学位（或同等研究经验）
0-7年AI/ML研究经验，其中至少有几年担任研究角色
在高影响力研究贡献方面有良好的记录（顶级会议、期刊或广泛采用的系统）
对现代ML技术，特别是LLMs、深度学习和基础模型有深入的专业知识
在行业或高级研究实验室领导和扩展研究团队的经验
对研究创新与生产约束之间的权衡有深刻理解
能够清晰地向技术和非技术利益相关者传达复杂的技术理念
优先资格
在顶级AI实验室、FAANG公司或知名AI初创公司领导研究的经验
在领先场合发表的出版物（例如，NeurIPS、ICML、ICLR、ACL、EMNLP）
具有大规模模型训练的经验，包括分布式系统和ML基础设施
将研究模型部署到实际产品中的背景
先前影响公司级技术战略的经验
我们提供的待遇
最高可达50万美元的基本工资，加上有竞争力的股权
塑造尖端AI研究未来方向的机会
访问重要的计算和研究资源
与精英工程师、研究人员和产品领导者合作
一个重视深度思考、实验和长期影响的文化
