一家知名的医疗保健机构正在寻找一名人力资源分析师，以提供集体协议方面的指导和支持，监控合规情况，并进行分析。理想的候选人应具备工商管理学士学位和两年的相关经验。需要熟练使用MS Word和Excel等工具。该职位在优化员工效率和确保政策遵循方面起着关键作用，并在协作的团队环境中工作。
